高级退休人才特聘合同范本.docVIP

高级退休人才特聘合同范本

甲方：________________________

乙方：________________________

鉴于甲方因业务发展需要，特聘请乙方作为高级退休人才提供专业咨询及指导服务，甲乙双方本着平等自愿、互利共赢的原则，经友好协商，达成如下协议

第一条合同双方信息

甲方：________________________

法定代表人：__________________

注册地址：____________________

联系电话：____________________

乙方：________________________

身份证号码：__________________

联系地址：____________________

联系电话：____________________

第二条合同目的

1.甲方聘请乙方利用其专业知识和经验，为甲方提供行业咨询、技术指导及管理建议。

2.乙方根据甲方需求，提供专业服务，助力甲方业务发展及优化。

第三条服务内容与方式

1.服务内容：包括但不限于行业分析、技术改进、管理咨询、培训指导等。

2.服务方式：乙方可通过线上或线下方式提供服务，具体方式由双方协商确定。

第四条服务期限

1.合同有效期为____年，自双方签字盖章之日起生效。

2.合同期满前____个月，双方可协商续签事宜。

第五条服务费用与支付方式

1.服务费用总额为人民币____元，大写：________________________。

2.支付方式：甲方应于合同签订后____日内支付首付款____元，剩余款项于服务期满后____日内付清。

第六条双方权利义务

1.甲方权利义务：

-按时足额支付服务费用。

-为乙方提供必要的工作条件及信息支持。

-对乙方提供的服务进行监督和评估。

2.乙方权利义务：

-按照合同约定提供服务，确保服务质量。

-保守甲方商业秘密，不得泄露任何相关资料。

-接受甲方的合理监督和指导。

第七条违约责任

1.甲方未按时支付服务费用的，每逾期一日，应向乙方支付未付款项____%的违约金。

2.乙方未按约定提供服务或服务质量不符合要求的，甲方有权要求乙方限期改正，逾期未改正的，甲方有权解除合同并要求乙方赔偿损失。

第八条保密条款

双方应对合同履行过程中知悉的对方商业秘密承担保密义务，非经对方书面同意，不得向任何第三方泄露。

第九条争议解决

因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第十条合同解除

1.经双方协商一致，可以解除本合同。

2.出现不可抗力导致合同无法履行的，本合同自动解除。

第十一条其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字盖章后生效。

甲方（盖章）：________________________

法定代表人（签字）：__________________

日期：________________________

乙方（签字）：________________________

日期：________________________