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2025年广东省深圳市警务辅助人员招聘考试（面试）历年参考题库含答案详解

一、选择题

从给出的选项中选择正确答案（共50题）

1、某小区发生居民冲突，警务辅助人员应如何处理？A.直接调解B.劝阻并记录现场情况C.报警后撤离D.自行处罚

A.直接调解

B.劝阻并记录现场情况

C.报警后撤离

D.自行处罚

【参考答案】B

【解析】《条例》第二十二条规定，警务辅助人员应劝阻冲突并记录情况，不得自行处罚或调解。选项B符合程序规范，其他选项存在越权风险。

2、深圳某街道发现可疑物品，警务辅助人员应首先？A.拍照取证B.立即报告民警C.联系物业处理D.通知媒体

A.拍照取证

B.立即报告民警

C.联系物业处理

D.通知媒体

【参考答案】B

【解析】《警务辅助人员工作规范》要求遇可疑情况须立即上报，未经授权不得擅自处理。选项B符合应急流程，其他选项可能延误处置或引发风险。

3、以下哪项不属于警务辅助人员日常职责？A.协助巡逻B.信息采集C.押送嫌疑人D.案件调查

A.协助巡逻

B.信息采集

C.押送嫌疑人

D.案件调查

【参考答案】D

【解析】《条例》第十条明确职责为巡逻、信息采集、辅助执法等，案件调查属于民警专属权限。选项D超出辅助人员权限。

4、群众质疑执法程序，警务辅助人员应如何回应？A.解释政策B.要求对方签署承诺书C.拒绝沟通D.转交上级处理

A.解释政策

B.要求对方签署承诺书

C.拒绝沟通

D.转交上级处理

【参考答案】A

【解析《沟通规范》要求耐心解释程序合法性，签署承诺书可能侵犯公民权利。选项A体现服务意识，其他选项存在程序瑕疵。

5、保密工作重要性体现在？A.保护个人隐私B.保障执法安全C.维护政府公信力D.提升办公效率

A.保护个人隐私

B.保障执法安全

C.维护政府公信力

D.提升办公效率

【参考答案】B

【解析】警务保密核心是防止案件信息泄露，直接影响执法安全。选项B直接对应《保密工作条例》要求，其他选项为次要因素。

6、突发火灾时，警务辅助人员应优先？A.疏散群众B.扑灭火源C.保护财务D.联系消防

A.疏散群众

B.扑灭火源

C.保护财务

D.联系消防

【参考答案】A

【解析】《突发事件处置指南》规定疏散群众为第一优先级，扑灭火源需专业力量。选项A符合应急规范，其他选项顺序不当。

7、某嫌疑人拒绝配合检查，应如何处置？A.强制带离B.劝导并记录C.立即报警D.恐吓

A.强制带离

B.劝导并记录

C.立即报警

D.威胁恐吓

【参考答案】B

【解析】《执法程序规范》要求先劝导记录，必要时报警。选项B符合文明执法原则，其他选项存在违法风险。

8、深圳警务辅助人员考核包含？A.体能测试B.法律知识C.心理评估D.全部

A.体能测试

B.法律知识

C.心理评估

D.全部

【参考答案】D

【解析】《考核办法》明确考核项目涵盖体能、法律、心理等全部维度，选项D正确。

9、工作期间发现同事违规，应如何处理？A.私下提醒B.向上级反映C.隐瞒不报D.公开批评

A.私下提醒

B.向上级反映

C.隐瞒不报

D.公开批评

【参考答案】B

【解析】《内部监督规定》要求行为须通过正规渠道反映，选项B符合组织纪律，其他选项可能造成二次违规。

10、根据《中华人民共和国人民警察法警务辅助人员的主要职责不包括（）

A.协助维护社会治安

B.参与案件调查取证

C.协助约束、看管特定人员

D.执行紧急任务

A.协助维护社会治安

B.参与案件调查取证

C.协助约束、看管特定人员

D.执行紧急任务

【参考答案】B

【解析】《人民警察法》规定警务辅助人员（辅警）职责为协助维护治安、辅助执法、协助服务及紧急任务，但不得参与案件调查取证（需由人民警察负责）。选项B错误。

11、辅警在突发事件中优先救助原则应遵循（）

A.先老后幼

B.先重伤后轻伤

C.先本地居民后外来人员

D.先女性后男性

A.先老后幼

B.先重伤后轻伤

C.先本地居民后外来人员

D.先女性后男性

【参考答案】B

【解析】《突发事件应对法》强调优先救助重伤、危重及生命体征不稳定人员。选项B符合医疗救援优先级原则，其他选项涉及身份歧视或无关因素，不符合公平原则。

12、深圳市辅警日常培训中，信息保密要求不包括（

A.不得泄露案件细节

B.禁止在社交媒体讨论工作

C.需定期提交保密自查报告

D.可向非警务人员透露工作内容

A.不得泄露案件细节

B.禁止在社交媒体讨论工作

C.需定期提交保密自查报告

D.可向非警务人员透露工作内容

【参考答案】D

【解析】保密制度明确禁止向非授权人员透露警务信息（选项D）。其他选项均为保密要求A为案件保密，B为网络行为规范，C为定期自查机制。

13、辅警使用执法记