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2025年事业单位职测定义判断专项突破与解析试卷

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

第一部分

1.群体极化是指在群体讨论过程中，成员中原有的倾向性通过相互作用得到加强，使群体决策结果向某个极端偏斜的现象。以下属于群体极化的是：

A.小组讨论后，大家一致认为这个项目风险太大，决定放弃。

B.一群朋友在咖啡馆聊天，起初大家都不喜欢某位明星，但经过一番争论，反而都成了他的粉丝。

C.公司决策层在是否推出新产品的问题上分歧很大，经过多次会议，最终达成共识，决定谨慎推进。

D.几个学生对一道数学难题争论不休，最终每个人都坚持自己的解法，无人妥协。

2.功能性职务是指组织中负责具体业务操作和执行工作的职位，其职责明确，任务具体，直接对组织的核心业务流程负责。以下属于功能性职务的是：

A.公司的市场营销总监。

B.公司的行政人事经理。

C.公司的软件开发工程师。

D.公司的项目管理经理。

3.认知失调是指个体在持有两种或多种相互矛盾的信念、态度或行为时，所产生的一种心理紧张状态。为了减轻这种紧张状态，个体可能会改变其中一种信念或态度。以下属于认知失调的是：

A.小明既想买一辆环保的电动汽车，又觉得燃油车的性能更好，因此犹豫不决。

B.小红非常热爱健身，她每天都会坚持锻炼，并且吃得非常健康。

C.小刚是一名素食主义者，他从不吃任何肉类产品。

D.小丽既相信努力学习就能取得好成绩，但她最近经常沉迷游戏，学习成绩下降。

4.压力转移是指个体在感受到压力时，将压力源从一个对象或情境转移到另一个对象或情境的现象。以下属于压力转移的是：

A.小王工作压力大，回到家后对家人发脾气。

B.小李考试前非常紧张，但他通过听音乐和运动来缓解压力。

C.小张工作遇到困难，他向朋友倾诉，并寻求帮助。

D.小赵被领导批评后，他默默承受，没有将负面情绪外露。

5.流程再造是指对企业的业务流程进行根本性的再思考和彻底的再设计，从而获得在成本、质量、服务和速度等关键绩效上显著改善的活动。以下属于流程再造的是：

A.公司引入了新的办公软件，提高了工作效率。

B.公司对员工进行了培训，提升了员工技能。

C.公司优化了审批流程，缩短了审批时间。

D.公司成立了新的部门，负责协调各部门工作。

第二部分

6.城市更新是指对城市建成区已经建成区域进行的再开发建设活动，包括综合整治、功能改变和拆除重建等。以下属于城市更新的是：

A.政府对老旧小区进行改造，加装电梯和改善供暖。

B.开发商在城市边缘新建了一个大型住宅区。

C.政府对历史文化街区进行保护性开发，保留历史风貌，增加商业功能。

D.政府对废弃工厂进行拆除，建设成一个大型公园。

7.知识管理是指组织为了提高竞争优势，对组织内部的知识进行系统化的管理，包括知识的获取、存储、共享、应用和创新等。以下属于知识管理的是：

A.公司建立了内部知识库，方便员工共享经验和信息。

B.公司定期组织员工培训，提升员工的专业技能。

C.公司鼓励员工进行创新，并设立奖励机制。

D.公司与外部机构合作，进行技术研发。

8.公共服务是指由政府或其他公共机构提供的，以满足公民基本需求和社会公共利益的物品和服务，例如教育、医疗、交通等。以下属于公共服务的是：

A.某私营公司提供的互联网服务。

B.某营利性医院提供的医疗服务。

C.政府提供的免费义务教育。

D.某个体户经营的餐馆。

9.环境承载力是指特定环境在不受破坏的情况下，所能容纳的人口规模和经济规模的大小。以下与环境承载力相关的是：

A.某地区的水资源短缺，限制了该地区的发展。

B.某城市人口密度过高，导致交通拥堵和环境污染。

C.某国家公园制定了严格的保护措施，以保护生态系统。

D.某地区经济发展迅速，但环境问题日益严重。

10.社会资本是指社会成员之间基于信任、互惠和合作而建立的社会关系网络，它可以促进信息流动、资源获取和合作行为。以下属于社会资本的是：

A.小王在一个社交网站上有很多好友。

B.小李是一个社区志愿者，积极参与社区活动。

C.小张与同事关系融洽，经常一起吃饭和聚会。

D.小赵在朋友圈里分享了很多自己的生活和想法。

第三部分

11.领导力是指影响和激励他人朝着共同目标努力的能力，它包括愿景设定、沟通协调、决