2025年国家开放大学《劳动经济学》期末考试复习试题及答案解析.docxVIP

2025年国家开放大学《劳动经济学》期末考试复习试题及答案解析

所属院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1.劳动力供给曲线通常表现为（）

A.向右上倾斜

B.向右下倾斜

C.水平线

D.垂直线

答案：A

解析：劳动力供给曲线表示在其他条件不变的情况下，劳动者愿意提供的劳动数量与工资率之间的关系。通常情况下，随着工资率的提高，劳动者愿意提供更多的劳动时间，因此劳动力供给曲线向右上倾斜。

2.以下哪项不是影响劳动力需求的因素（）

A.劳动生产率

B.产品价格

C.技术进步

D.劳动力成本

答案：B

解析：影响劳动力需求的因素主要包括劳动生产率、技术进步、劳动力成本以及产品需求等。产品价格虽然会影响产品的市场需求，进而影响劳动力的需求，但它本身并不是直接影响劳动力需求的因素。

3.工会是维护劳动者权益的组织，其主要职能不包括（）

A.协商集体合同

B.监督劳动标准执行

C.提供职业培训

D.管理企业日常运营

答案：D

解析：工会的主要职能包括协助企业制定和执行集体合同，监督企业遵守劳动法律法规和标准，为劳动者提供职业培训和服务等。管理企业日常运营是企业管理层的工作，不是工会的职能。

4.在完全竞争劳动力市场上，单个企业对劳动力的需求曲线是（）

A.水平的

B.垂直的

C.向右下倾斜

D.向右上倾斜

答案：C

解析：在完全竞争劳动力市场上，单个企业是劳动力市场的价格接受者，其面临的劳动力供给曲线是水平的。因此，单个企业对劳动力的需求曲线是向右下倾斜的，表示随着工资率的提高，企业愿意雇佣的劳动力数量减少。

5.以下哪项不属于劳动力市场的主要特征（）

A.信息不对称

B.劳动力流动性强

C.产品差异化

D.搜索成本高

答案：C

解析：劳动力市场的主要特征包括信息不对称、劳动力流动性强、搜索成本高以及工资议价等。产品差异化是产品市场的特征，不是劳动力市场的主要特征。

6.人力资本投资的主要形式不包括（）

A.教育培训

B.医疗保健

C.职业迁移

D.资本积累

答案：D

解析：人力资本投资是指通过增加人的知识、技能、健康等来提高人的生产能力和收入水平的投资。其主要形式包括教育培训、医疗保健以及职业迁移等。资本积累是指物质资本的增加，不属于人力资本投资。

7.劳动力市场分割理论认为，劳动力市场存在不同的部分，其主要依据是（）

A.工资水平差异

B.教育程度差异

C.产业部门差异

D.制度性因素

答案：D

解析：劳动力市场分割理论认为，劳动力市场存在不同的部分，这些部分之间存在着制度性的分割，导致劳动力在不同部门之间的流动受到限制。其主要依据是制度性因素，如工会、企业规模、行业特征等。

8.在一定时期内，工资率上升对劳动力供给的影响取决于（）

A.替代效应

B.收入效应

C.两者之和

D.两者之差

答案：C

解析：在一定时期内，工资率上升对劳动力供给的影响取决于替代效应和收入效应之和。替代效应指工资率上升导致闲暇的机会成本增加，从而激励劳动者增加工作时间；收入效应指工资率上升导致劳动者收入增加，从而有能力购买更多闲暇，减少工作时间。

9.以下哪项不是失业的类型（）

A.摩擦性失业

B.结构性失业

C.周期性失业

D.自然失业

答案：D

解析：失业的主要类型包括摩擦性失业、结构性失业以及周期性失业。自然失业是指即使在充分就业的情况下，由于劳动力市场的动态性，仍然存在的一定程度的失业，如新进入劳动力市场的失业者、离职者等。自然失业不是失业的类型，而是失业的一种状态。

10.劳动力市场均衡的条件是（）

A.劳动力供给等于劳动力需求

B.工资率等于边际生产力

C.劳动力供给小于劳动力需求

D.工资率高于边际生产力

答案：A

解析：劳动力市场均衡的条件是劳动力供给等于劳动力需求，即劳动力市场中的劳动力数量与企业的劳动力需求量相等。在这种情况下，工资率达到均衡水平，既不会上升也不会下降。

11.劳动力市场的主要功能不包括（）

A.分配劳动力资源

B.确定工资水平

C.提供职业培训

D.实现资本积累

答案：D

解析：劳动力市场的主要功能包括将劳动力资源分配到不同的行业和岗位，通过供求关系确定工资水平，以及提供职业介绍和培训等服务。实现资本积累是物质资本市场的功能，不是劳动力市场的主要功能。

12.人力资本理论认为，教育投资的主要回报是（）

A.工资率的提高

B.职业地位的提升

C.社会福利的增加

D.物质财富的积累

答案：A

解析：人力资本理论认为，教育投资可以提高劳动者的知识、技能和健康水平，从而提高劳动者的生产率和收入水平。教育投资的主要回报是工资率的提高，即通过教育投