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2025年国家开放大学(电大)《人际沟通心理学》期末考试备考题库及答案解析
所属院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.在人际沟通中,下列哪项是建立信任的基础?()
A.社交网络的大小
B.语言表达的流畅程度
C.诚实守信和同理心
D.外貌和身份地位
答案:C
解析:人际沟通中,信任的建立主要依赖于双方的诚实守信和同理心。社交网络大小、语言表达能力和外貌身份地位虽然在一定程度上影响沟通效果,但并非建立信任的根本。诚实守信是沟通的基石,同理心则有助于增进理解和信任。
2.非语言沟通中,下列哪项信息传递最为直接?()
A.言语内容
B.语音语调
C.身体姿态
D.文字记录
答案:C
解析:非语言沟通中,身体姿态(如表情、手势、姿势等)能够直接传递情感和态度信息。语音语调虽然也属于非语言沟通,但其传递的信息不如身体姿态直接。言语内容和文字记录则属于语言沟通范畴,而非非语言沟通。
3.人际冲突中,下列哪种策略最有利于长期关系的维护?()
A.坚持己见,不容妥协
B.全盘放弃,避免冲突
C.换位思考,寻求双赢
D.暂时搁置,日后解决
答案:C
解析:人际冲突中,换位思考、寻求双赢的策略最有利于长期关系的维护。坚持己见可能导致关系破裂,全盘放弃可能隐藏问题,暂时搁置可能导致矛盾激化。只有通过换位思考,找到双方都能接受的解决方案,才能有效维护长期关系。
4.在群体沟通中,下列哪项行为最容易引发群体极化?()
A.多元意见的交流
B.领导者的权威指导
C.共同目标的强调
D.独立思考的鼓励
答案:C
解析:群体沟通中,共同目标的强调最容易引发群体极化。当群体成员过分关注共同目标时,可能会忽视个体差异和不同意见,导致群体决策趋于极端。多元意见的交流和独立思考的鼓励有助于减少群体极化,而领导者的权威指导虽然可能影响决策,但未必导致极化。
5.人际沟通中的“倾听”主要强调的是?()
A.用语言回应对方
B.专注理解对方意图
C.适时打断对方发言
D.记录对方的关键信息
答案:B
解析:人际沟通中的“倾听”主要强调专注理解对方意图。有效的倾听不仅仅是用语言回应或记录信息,更关键的是通过专注和思考,真正理解对方的观点和情感。适时打断对方发言会打断沟通流程,不利于深入理解。
6.在跨文化沟通中,下列哪项是最需要特别注意的?()
A.语言表达的准确性
B.非语言信号的解读
C.沟通时间的安排
D.专业术语的使用
答案:B
解析:跨文化沟通中,非语言信号的解读是最需要特别注意的。不同文化背景下,身体姿态、眼神接触、手势等非语言信号的含义可能存在显著差异,容易造成误解。语言表达准确性、沟通时间和专业术语虽然也重要,但非语言信号的跨文化差异更为复杂和微妙。
7.人际关系的亲密程度主要取决于?()
A.沟通频率的高低
B.共同经历的多寡
C.情感投入的深度
D.社交圈的重叠程度
答案:C
解析:人际关系的亲密程度主要取决于情感投入的深度。沟通频率、共同经历和社交圈重叠程度虽然有助于关系发展,但真正决定亲密程度的是双方在情感上的投入和连接。情感投入越深,关系越亲密。
8.在沟通中,下列哪项行为最容易导致误解?()
A.清晰简洁的表达
B.适当的沉默
C.过多的解释
D.直接的反馈
答案:C
解析:在沟通中,过多的解释最容易导致误解。解释过多可能使信息变得复杂,反而增加理解难度。清晰简洁的表达、适当的沉默和直接的反馈都有助于减少误解。过多的解释可能包含过多主观信息,使对方难以准确理解。
9.人际沟通中的“反馈”主要目的是?()
A.评价对方表现
B.调整沟通策略
C.表达个人情感
D.建立权威地位
答案:B
解析:人际沟通中的“反馈”主要目的是调整沟通策略。有效的反馈有助于双方了解沟通效果,及时调整表达方式和内容,提高沟通效率。虽然反馈可能包含评价、表达情感等元素,但其根本目的是为了改善沟通效果,而非单纯评价或表达个人立场。
10.在群体决策中,下列哪种角色最有利于促进创新?()
A.发言者
B.评价者
C.支持者
D.旁观者
答案:D
解析:在群体决策中,旁观者最有利于促进创新。旁观者能够从不同角度观察问题,提出新颖见解,不受群体思维定势的影响。发言者、评价者和支持者虽然也在群体中发挥作用,但容易受群体意见左右,难以提出突破性观点。
11.在人际沟通中,投射效应指的是?()
A.沟通双方情绪的相互影响
B.将自身特点错误地归咎于他人
C.沟通中产生误解和偏见
D.沟通双方认知水平的差距
答案:B
解析:人际沟通中的投射效应是指人们倾向于将自身的特点、意愿、观念等错误地归咎于他人。这是一种常
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