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2025年事业单位职测定义判断专项强化训练题卷

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

第一题某种社会互动形式，个体在参与过程中，其行为受到群体压力的影响，倾向于采取与群体中多数人一致的态度或行为，即使个体内心存在不同意见。这种互动形式通常发生在具有共同身份认同或面临外部压力的群体中。

第二题指一个国家或地区在特定时期内，所有常住单位在一定生产活动中所生产出来的全部最终产品和服务的市场价值总和。它是衡量一个国家或地区经济总体规模和综合实力的重要指标。

第三题一种认知偏差，指人们在评估某个事件的发生概率时，倾向于关注并赋予近期发生的、印象鲜明的信息过多的权重，而忽略或低估了更常见但不太引人注目的信息所提供的概率。

第四题指在市场竞争中，企业通过降低成本、提高效率等方式，提供比竞争对手更低的价格或更高的质量，从而吸引消费者，扩大市场份额，并最终获得竞争优势和市场主导地位的一种经营策略。

第五题某种领导风格，领导者倾向于与下属建立一种平等、合作的伙伴关系，注重沟通、倾听和分享权力，鼓励下属参与决策，并关心下属的个人成长和发展。

第六题指在决策过程中，决策者倾向于依赖以往的成功或失败经验，而不是对当前情况进行全面、客观的分析和评估，从而选择与过去相似的决策方案。

第七题一种社会规范，指社会成员普遍接受并遵守的行为准则，它对于维护社会秩序、调节人际关系、促进社会和谐具有重要作用。

第八题指个人在特定情境下，为了获得奖励或避免惩罚而表现出的符合社会期望或组织要求的行为，这种行为与个人的内在价值观或真实意愿可能存在差异。

第九题指在供应链中，从原材料采购到最终产品交付给顾客的整个过程中，各个环节之间进行的计划、协调和控制，旨在提高效率、降低成本、增强供应链的整体竞争力。

第十题某种心理防御机制，指当个体面临挫折、焦虑或冲突等不愉快的情境时，为了维护自尊和避免不适感，无意识地采用的一种歪曲现实或回避问题的思维或行为方式。

第十一题指一个组织为了实现其战略目标，在充分考虑内部资源和外部环境的基础上，对未来的发展路径、资源配置和行动方案进行的系统性规划和安排。

第十二题指在群体讨论或决策过程中，由于群体压力或从众心理的影响，导致群体成员倾向于发表与群体中多数人一致的意见，而抑制了个人独立思考和不同意见的表达。

第十三题指个人在特定情境下，为了实现某种目标或满足某种需求而表现出的积极主动性，包括行为的强度、持续时间和方向性。

第十四题指在组织管理中，领导者通过设定明确的目标、制定详细的计划、分配合理的资源、提供必要的指导和支持，以及进行有效的绩效考核等方式，激励下属努力工作，达成组织目标的管理过程。

第十五题指一种学习方式，学习者通过观察他人的行为及其后果，从而获得新的行为或知识。

第十六题指在市场竞争中，企业通过提供独特的产品、服务或品牌形象，从而与其他竞争对手区分开来，并吸引具有特定需求的消费者的一种经营策略。

试卷答案

第一题B

解析：定义的关键在于“受到群体压力的影响”、“采取与群体中多数人一致的态度或行为”、“内心存在不同意见”。选项B体现了在群体压力下，个体即使内心不同意，也为了融入群体而改变了自己的看法，符合定义。选项A、C、D均未体现群体压力和与多数人一致的行为。

第二题B

解析：定义的关键在于“所有常住单位”、“一定生产活动”、“全部最终产品和服务”、“市场价值总和”。选项B描述的是国内生产总值的构成，涵盖了所有最终产品和服务的市场价值，符合定义。选项A、C、D只涵盖了部分内容，不符合定义的全面性要求。

第三题A

解析：定义的关键在于“近期发生的、印象鲜明的信息”、“过多的权重”、“忽略或低估了更常见但不太引人注目的信息”。选项A体现了因为最近发生的交通事故（印象鲜明）而导致对开车出行风险的过度担忧，忽略了统计数据表明步行风险更高的事实（被忽略的常见信息），符合定义。选项B、C、D均未体现近期信息赋予过多权重以及忽略常见信息的特点。

第四题A

解析：定义的关键在于“降低成本、提高效率”、“更低的价格或更高的质量”、“吸引消费者，扩大市场份额”、“获得竞争优势和市场主导地位”。选项A描述的是企业通过技术创新降低成本，以更低的价格提供相同质量的产品，从而战胜竞争对手，符合定义。选项B、C、D描述的策略与定义的核心“成本领先”不符。

第五题A

解析：定义的关键在于“平等、合作的伙伴关系”、“注重沟通、倾听和分享权力”、“鼓励下属参与决策”、“关心下属的个人成长和发展”。选项A体现了领导者与下属平等交流，鼓励参与，并关注员工发展，符合定义。选项B、C、D描述的领导风格更偏向于指令型或民主型，但未完全体现定义的所有特征。

第六题A

解析：定义的关键在于“依