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中药加工厂婚假工资管理办法
一、总则
1.目的
为规范本中药加工厂婚假工资管理,保障员工合法权益,结合本厂实际情况,特制定本办法。本办法旨在确保员工在依法享受婚假期间,其工资待遇得到合理、公正的落实,同时兼顾企业的正常运营和经济效益。
2.适用范围
本办法适用于中药加工厂全体正式员工。
3.制定依据
依据国家相关法律法规,如《中华人民共和国劳动法》《女职工劳动保护特别规定》等,以及本厂的企业文化、经营理念,制定本婚假工资管理办法。本厂秉持“传承中药文化,服务大众健康”的经营理念,重视员工权益保障,将人文关怀融入企业管理之中。
二、婚假规定
1.婚假天数
-按法定结婚年
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