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2025国考西安市财务管理岗位申论必刷题及答案

一、归纳概括题（共3题，每题15分，满分45分）

1.题目

西安市某区在推进国有企业财务精细化管理过程中，发现部分企业存在预算编制不科学、资金使用效率低、内控机制不健全等问题。请根据给定材料，概括该区国有企业财务管理中存在的突出问题，并分析其产生的原因。（要求：全面、准确，不超过300字）

2.题目

阅读以下材料，概括西安市在推动中小企业融资过程中，政府、金融机构和企业分别面临的挑战。（要求：条理清晰，不超过400字）

3.题目

根据给定材料，归纳西安市在优化“三资”（资金、资产、资源）管理过程中，基层财政部门采取的主要措施及其成效。（要求：分点作答，不超过350字）

二、综合分析题（共2题，每题20分，满分40分）

1.题目

西安市近年来推行“数字财政”建设，旨在通过信息化手段提升财政资金监管效能。有人认为“数字财政”能彻底解决财务管理中的腐败问题，也有人认为其可能增加企业负担。请结合材料，分析这两种观点的合理性与局限性。（要求：逻辑严谨，不超过500字）

2.题目

西安市某国企在改革中推行“全面预算管理”，部分员工反映“预算一刀切”导致业务灵活性不足。请结合材料，分析这一矛盾产生的原因，并提出解决建议。（要求：有针对性，不超过600字）

三、提出对策题（共1题，25分）

题目

西安市在推进财政资金统筹使用过程中，发现部分领域存在资金分散、项目重复等问题。请结合材料，提出优化财政资金统筹管理的具体建议。（要求：措施可行，不超过500字）

四、应用文写作题（共1题，30分）

题目

假设你是西安市财政局一名工作人员，现需草拟一份关于“加强基层财政所财务管理”的指导意见，请完成。（要求：格式规范，内容具体，不超过700字）

五、文章论述题（共1题，35分）

题目

当前，西安市正加快构建现代化财政管理体系。请结合材料，以“财务管理创新与区域高质量发展”为主题，自选角度，自拟题目，写一篇文章。（要求：观点鲜明，逻辑清晰，不少于800字）

答案及解析

一、归纳概括题

1.答案

突出问题：预算编制不科学（如盲目举债、脱离实际）、资金使用效率低（如闲置浪费、挪用现象）、内控机制不健全（如权责不清、监管缺位）。

原因：企业短期逐利倾向、财务人员专业能力不足、政府监管力度不够、政策执行偏差。

解析

材料中反映的“预算不科学”对应部分企业盲目扩张导致债务问题；“资金效率低”则体现资源配置失衡；“内控缺失”则指向管理制度漏洞。原因分析需结合企业自身动机与外部环境，如行业竞争压力和企业治理结构问题。

2.答案

政府面临的挑战：政策落地难（如资金补贴配套不足）、信息不对称（如中小企业融资需求难掌握）。

金融机构面临的挑战：风险评估难（如缺乏抵押物）、风控成本高（如贷后管理投入大）。

企业面临的挑战：资质不达标（如财务数据不透明）、融资渠道窄（如银行贷款门槛高）。

解析

材料中政府挑战对应政策执行梗阻；金融机构挑战反映信贷业务风险；企业挑战则突出自身短板。需分主体分层展开，避免混淆。

3.答案

主要措施：建立“三资”监管平台（信息化管理）、开展定期审计（强化监督）、推行资产评估制度（规范处置）。

成效：资金使用率提升15%、资产流失率下降20%、资源闲置问题缓解。

解析

措施需紧扣“三资”管理，成效用数据支撑更客观。基层财政部门的工作重点在于“抓落实”，故措施需体现操作性。

二、综合分析题

1.答案

合理性：数字财政通过大数据监控减少人为干预，确有反腐效果（如案例中某区通过系统发现违规资金）。

局限性：技术依赖性高（如系统漏洞可能被利用）、企业适应成本大（如中小企业信息化投入难）、数据安全风险（如隐私泄露）。

解析

需辩证分析，既承认技术优势，也指出其边界。实际应用中，技术无法替代制度，需与监管协同。

2.答案

矛盾原因：预算刚性与企业业务动态性冲突（如市场变化导致原计划失效）、部门间协调不足（如多头审批拖慢进度）、员工对预算理解偏差（如认为“限制创新”）。

解决建议：推行弹性预算（预留调整空间）、建立跨部门协商机制（如成立预算委员会）、加强培训（提升全员预算意识）。

解析

分析要深挖制度设计缺陷，建议需兼顾“效率”与“公平”，避免一刀切。国企改革中，预算管理是重点难点。

三、提出对策题

答案

建议：

1.建立资金统筹协调机制（如成立财政资金使用委员会）；

2.明确资金投向优先级（如重点保障民生和科技创新）；

3.强化项目评估（如引入第三方机构参与评审）；

4.推行“结转资金盘活”制度（如允许跨年度使用）；

5.加强审计监督（如对重复项目进行问责）。

解析

对策需体现系统性，从机制、流程、监管三方面入手，避免碎片化。财政资金统筹的