2026年能源加工公司能源工程师人才引进管理制度.docx

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2026年能源加工公司能源工程师人才引进管理制度

第一章总则

第一条制度目的

为规范能源工程师人才引进工作，构建专业、高效的技术人才队伍，满足公司能源加工生产、技术研发、节能改造等业务需求，依据《中华人民共和国劳动法》《就业促进法》等法律法规，结合公司发展战略及能源加工行业技术特点，制定本制度。

第二条适用范围

本制度适用于公司能源工程师岗位（含能源加工工艺工程师、节能技术工程师、能源设备工程师等）的人才引进全流程，包括需求调研、招聘计划制定、candidate筛选、录用入职、培养留存等环节。

第三条核心原则

人才引进遵循“按需引进、德才兼备、注重实绩、公平公正”的原则。以公司

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