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2025国考南通市监狱管理岗位申论高频考点及答案

一、归纳概括题（共3题，每题15分，共45分）

1.题目

近年来，南通市监狱管理系统在推进智慧监狱建设、提升教育矫正质量等方面取得显著成效，但也面临部分民警业务能力不足、部分服刑人员心理问题突出等挑战。请根据给定材料，概括南通市监狱管理工作中存在的突出问题及原因。（要求：全面、准确，不超过300字）

答案

南通市监狱管理工作存在以下突出问题及原因：

一是部分民警业务能力不足，缺乏专业化培训，导致教育矫正工作流于形式；二是服刑人员心理问题日益突出，心理干预体系不完善，易引发群体性事件；三是智慧监狱建设投入不足，部分技术设备老化，监管效能受限；四是社会支持体系薄弱，刑满释放人员就业、融入社会难，易导致重新犯罪。根本原因在于管理制度不够精细化，资源整合力度不够。

解析

本题考查归纳概括能力，需从材料中提炼关键问题及原因，分条作答。答案涵盖民警能力、心理干预、智慧建设、社会支持四个方面，符合南通监狱管理实际。

2.题目

根据给定材料，概括南通市监狱开展“新警成长计划”的主要措施及成效。（要求：条理清晰，不超过350字）

答案

南通市监狱“新警成长计划”采取三项措施：一是开展“传帮带”机制，由资深民警一对一指导，缩短适应期；二是组织实战化培训，涵盖法律法规、应急处突等技能，提升业务能力；三是建立心理疏导机制，帮助新警缓解压力。成效包括：新警业务熟练度提升40%，应急处突能力显著增强，队伍稳定性提高。

解析

答案从措施和成效两方面展开，措施具体，成效量化，符合监狱管理实际需求。

3.题目

请根据给定材料，概括南通市监狱在推动“平安监狱”建设中的创新举措。（要求：全面、准确，不超过300字）

答案

南通市监狱创新“平安监狱”建设举措包括：一是引入AI智能监控系统，实现实时预警；二是建立服刑人员行为分析模型，精准识别风险；三是推行“司法+社会”协同机制，联合心理机构开展矫治。这些举措有效降低了安全事故发生率，提升了监管效能。

解析

答案突出“创新”和“成效”，结合南通监狱实际，条理清晰。

二、综合分析题（共2题，每题20分，共40分）

1.题目

南通市监狱在推进“智慧监狱”建设中，面临技术投入与实际需求不匹配的问题。请结合给定材料，分析该问题的原因及影响。（要求：分析深入，逻辑清晰，不超过400字）

答案

原因：一是技术更新快，前期投入设备已显落后；二是需求调研不充分，部分民警对技术需求理解偏差；三是资金分配不合理，重硬件轻软件。影响：监管效能提升有限，服刑人员抵触情绪高，建设目标难以实现。需优化投入机制，加强需求导向。

解析

答案从原因和影响两方面展开，逻辑严谨，符合监狱管理实际。

2.题目

给定材料中提到“教育矫正工作需兼顾法律效果与社会效果”。请结合南通监狱实际，谈谈你对这句话的理解。（要求：观点明确，论证充分，不超过400字）

答案

“法律效果”指依法矫正，确保刑罚执行；“社会效果”指帮助服刑人员回归社会。南通监狱可通过开展职业技能培训、心理疏导、社会帮扶等方式，提升教育矫正质量。例如，与高校合作开设就业课程，降低刑满释放人员就业难问题。二者结合才能实现标本兼治。

解析

答案理论联系实际，论证有力，符合监狱管理政策导向。

三、提出对策题（共1题，25分）

题目

南通市监狱部分服刑人员因心理问题导致教育矫正效果不佳。请结合给定材料，提出改进建议。（要求：针对性强，措施可行，不超过400字）

答案

一加强心理筛查，新入监即评估心理风险；二组建专业心理团队，提供个性化矫治；三引入VR技术模拟社会场景，提升心理适应能力；四联合社会机构开展帮扶，解决家庭、就业问题。需建立动态评估机制，确保矫治效果。

解析

答案措施具体，分点清晰，符合监狱管理实际需求。

四、应用文写作题（共1题，25分）

题目

假如你是南通市监狱一名民警，请草拟一份关于开展“法治宣传进监狱”活动的通知。（要求：格式规范，内容完整，不超过500字）

答案

南通市监狱关于开展“法治宣传进监狱”活动的通知

各科室、监区：

为提升服刑人员法律意识，现开展“法治宣传进监狱”活动，具体事项通知如下：

一活动时间：2025年6月1日至30日。

二活动内容：邀请法官开展庭审观摩，组织法律知识竞赛，发放普法手册。

三工作要求：各监区指定专人负责，确保全员参与。

特此通知。

南通市监狱

2025年5月20日

解析

答案格式规范，内容完整，符合监狱管理通知要求。

五、文章论述题（共1题，40分）

题目

请以“新时代监狱管理创新”为题，写一篇文章。（要求：观点鲜明，论证充分，800-1200字）

答案

新时代监狱管理创新

监狱管理是维护社会稳定的重要环节。新时代，南通市监狱通过智慧化、人性化手段