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2025年劳动赔偿协议书(8)

甲方（用人单位）：________________

乙方（劳动者）：________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方工作期间的劳动赔偿事宜，达成如下协议：

一、赔偿事由

乙方在甲方工作期间，因以下原因导致解除或终止劳动合同，甲方应按照本协议约定向乙方支付劳动赔偿：

1.甲方违法解除或终止劳动合同；

2.甲方违反劳动合同约定，导致乙方解除劳动合同；

3.甲方未按照国家规定为乙方缴纳社会保险费；

4.甲方未按照国家规定支付乙方工资；

5.其他法律法规规定应支付赔偿金的情况。

二、赔偿金额

1.若甲方违法解除或终止劳动合同，甲方应支付乙方经济补偿金，计算方式为：乙方在甲方工作年限×乙方解除或终止劳动合同前12个月平均工资。

2.若甲方违反劳动合同约定，导致乙方解除劳动合同，甲方应支付乙方违约金，计算方式为：乙方在甲方工作年限×乙方解除或终止劳动合同前12个月平均工资。

3.若甲方未按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，甲方应补缴社会保险费，并支付乙方滞纳金。

4.若甲方未按照国家规定支付乙方工资，甲方应支付乙方工资差额及赔偿金。

5.其他法律法规规定应支付赔偿金的情况，按照相关法律法规执行。

三、支付方式

1.甲方应在解除或终止劳动合同之日起15日内，一次性支付乙方赔偿金。

2.甲方支付赔偿金时，应提供乙方银行账户信息，乙方应在收到赔偿金后7日内确认收款。

四、其他约定

1.本协议签订后，甲乙双方应严格履行协议约定的各项条款。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：________________

乙方（签名）：________________

签订日期：________________

见证人（如有）：________________