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2025安徽省省直事业单位招聘考试《职业能力倾向测验》《综合应用能力》模拟卷(含真题精选).docx

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2025安徽省省直事业单位招聘考试

《职业能力倾向测验》

满分:150分考试时长:90分钟

第一部分常识判断(共20题,每题1分,总分20分)

1.下列关于我国新能源汽车产业发展政策的表述,错误的是()

A.加大补贴力度以推动推广应用

B.强化电池生产环节的全程监管

C.仅在商业区布局充电基础设施

D.鼓励产业链上下游企业协同发展

2.电子政务的核心价值不包括()

A.提高政府行政效率

B.降低公共服务成本

C.限制公众参与决策

D.创新政府服务方式

3.我国《绿色建筑评价标准》中,不属于节能要求的是()

A.采用节水型卫浴设备

B.优化建筑通风采光设计

C.使用不可再生建筑材料

D.配置能耗监测系统

4.社区服务项目设计中,体现“以人为本”理念的是()

A.优先满足管理需求

B.聚焦居民实际困难

C.简化服务办理流程

D.强化项目宣传力度

5.突发公共事件处置的首要原则是()

A.效率优先

B.生命至上

C.分级响应

D.属地管理

(其余15题略,涵盖政治、经济、法律、科技、人文等领域)

第二部分言语理解与表达(共20题,每题1.5分,总分30分)

一、逻辑填空(共10题)

1.公交优先项目的推进,既要考虑缓解交通拥堵的现实需求,也要兼顾不同群体的出行权益,实现效率与公平的()。

A.平衡B.妥协C.融合D.统一

2.电子政务平台的建设应注重信息安全与隐私保护,()技术标准不统一带来的协同难题。

A.破解B.规避C.掩盖D.淡化

二、片段阅读(共10题)

1.医院设计中融入绿色建筑理念,不仅要达到环保标准,更要兼顾患者体验与医护人员工作效率。通过优化功能布局、采用节能技术,既能降低运营成本,也能提升医疗服务质量。这段文字主要说明()

A.绿色建筑理念的核心内涵

B.医院设计的多元化目标

C.节能环保技术的应用场景

D.医疗服务优化的实现路径

第三部分数量关系(共10题,每题2分,总分20分)

1.某社区志愿者团队原有成员45人,现新增招募人数比原有成员的20%多3人,新增后团队共有多少人?()

A.54B.57C.60D.63

2.充电桩建设项目计划30天完成,实际每天多建设5个,结果提前5天完工。原计划每天建设多少个充电桩?()

A.20B.25C.30D.35

第四部分判断推理(共35题,每题1.6分,总分56分)

一、图形推理(共5题)

(图形略)

1.从所给的四个选项中,选择最合适的一个填入问号处,使之呈现一定的规律性()

二、定义判断(共10题)

1.电子政务:指政府利用现代信息技术,实现政府职能、管理和服务方式创新的活动。下列属于电子政务的是()

A.某企业搭建线上销售平台

B.政府开通政务服务小程序

C.学校开展线上教学活动

D.社区建立微信群发布通知

三、类比推理(共10题)

1.充电桩:新能源汽车相当于():()

A.加油站:传统汽车

B.停车场:公交车

C.维修厂:摩托车

D.加气站:出租车

四、逻辑判断(共10题)

1.某研究指出,充电基础设施覆盖率提升能显著促进新能源汽车销量增长。据此可推出()

A.新能源汽车销量增长必然导致充电设施覆盖率提升

B.充电设施覆盖率低是新能源汽车销量低的唯一原因

C.若充电设施覆盖率下降,新能源汽车销量可能减少

D.充电设施覆盖率与新能源汽车销量无直接关联

第五部分资料分析(共15题,每题1.6分,总分24分)

材料一:某地区新能源汽车发展数据

年份

销量(万辆)

充电桩数量(万个)

电池安全投诉量(件)

2021

15.2

8.6

42

2022

21.5

12.3

38

2023

28.9

18.7

25

2024

35.1

25.4

18

1.2024年该地区新能源汽车销量较2021年增长约()

A.125%B.131%C.145%D.152%

2.2021-2024年,平均每年新增充电桩数量为()万个

A.4.2B.5.6C.6.8D.8.3

《综合应用能力》(综合管理类A类)

满分:150分考试时长:120分钟

注意事项

1.本科目为主观性试题,考生须在答题卡指定区域作答。

2.作答前请仔细阅读背景材料及作答要求。

背景材料

材料一:某城市计划实施“公共服务提质工程”,涵盖社区服务、交通出行、医疗资源配置等领域。在前期调研中发现,部分社区存在志愿

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