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会计师事务所管理制度汇编(3篇)
会计师事务所管理制度汇编一
一、人事管理制度
1.招聘制度
事务所根据业务发展需求，制定年度招聘计划。招聘渠道主要包括校园招聘、社会招聘、人才推荐等。校园招聘面向各大财经院校，通过举办宣讲会、参加招聘会等方式吸引优秀毕业生。社会招聘则通过招聘网站、行业论坛等发布招聘信息。
在招聘过程中，严格遵循公平、公正、公开的原则。对应聘者的简历进行初步筛选，重点考察其专业背景、工作经验、职业技能等。通过筛选的应聘者将参加笔试和面试。笔试内容涵盖专业知识、逻辑思维能力等。面试由事务所管理层和相关部门负责人组成面试小组，对应聘者的综合素质、沟通能力、团队协作能力等进行评估。
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