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2025年中小学教师教育政策法规考试试题及答案

一、单项选择题（共15题，每题2分，共30分）

1.根据2024年修订的《中华人民共和国教师法》，中小学教师在聘期内出现下列哪种情形时，学校可依法解除聘任合同？

A.因交通肇事被判处拘役（非故意犯罪）

B.连续两个学期教学考核不合格且经培训仍不合格

C.因家庭原因申请停薪留职未获批准后擅自离岗10日

D.参与校外培训机构兼职但未影响本职工作

答案：B（依据《教师法》第三十二条，连续两个考核周期不合格且培训后仍不合格的，学校可解除合同；A项非故意犯罪不必然解除；C项擅自离岗需超过30日；D项兼职属于违规但非解除合同