劳动关系退出安全保障体系.docx

  1. 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
  2. 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  3. 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

劳动关系退出安全保障体系

一、引言:被忽视的”职场最后一公里”

清晨的写字楼里,行政部张姐正对着电脑核对本月离职名单。工位上,程序员小李收拾着私人物品,键盘下压着刚签完的《解除劳动合同确认书》,手指无意识地摩挲着文件边缘;茶水间,销售主管王姐红着眼圈对同事说”交接完就走”,声音里带着哽咽。这些场景每天都在城市的各个角落上演——劳动关系退出,这个常被称作”职场最后一公里”的环节,却往往成为矛盾爆发的”高危区”。

从法律视角看,劳动关系退出是劳动合同法律效力终止的法定程序;从管理视角看,它是企业人力资源流动的正常环节;但从个体视角看,这可能是一个人职业发展的转折点、家庭经济的波动期,甚至是自尊心的

文档评论(0)

+ 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档