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持续发展社会责任承诺书[7篇]

持续发展社会责任承诺书第（1）篇

为保证__________工作顺利开展：

一、工作理念

以科学发展观为指导，秉持可持续发展与履行社会责任的核心原则，坚持生态优先、绿色发展，强化社会责任意识，完善管理体系，提升工作效能，促进人与自然和谐共生，为社会可持续发展贡献力量。

二、行动准则

1.严格遵守国家及地方相关法律法规，保证各项工作依法合规；

2.坚持资源节约与环境保护，减少生产运营过程中的能源消耗和污染排放；

3.关注员工权益，保障劳动安全，营造公平、和谐的工作环境；

4.积极参与社区建设，支持公益事业，履行社会成员责任；

5.加强信息公开透明，主动接受社会监督，提升公信力。

三、实施计划

1.生态环境保护方面

制定并执行年度环境保护计划，明确污染物排放控制目标；

每日开展__________次环境设施运行检查，保证达标排放；

推广清洁生产技术，减少固体废弃物产生，提高资源回收利用率；

建立生态修复机制，对受损环境进行综合治理。

2.员工权益保障方面

严格执行劳动法规，保障员工合法权益，按时足额支付工资；

每季度组织__________次安全生产培训，提升员工安全意识；

建立员工健康监护制度，定期开展职业健康检查；

完善民主管理机制，保障员工参与企业决策的权利。

3.社会责任履行方面

每年投入__________比例的公益资金，支持教育、扶贫等公益项目；

联合社区开展__________次环保宣传活动，增强公众环保意识；

积极参与应急救援，配合应对自然灾害及突发事件；

对供应商及合作伙伴实施社会责任评估，推动产业链整体提升。

4.管理体系优化方面

建立社会责任绩效考核制度，将责任履行情况纳入各级管理目标；

每半年开展__________次社会责任报告编制，公开工作进展与成效；

设立社会责任监督小组，定期评估工作落实情况，及时纠正偏差；

加强内部培训，提升全员社会责任意识，形成长效机制。

四、监督落实

1.成立专项工作小组，由__________牵头负责，统筹推进各项措施落地；

2.建立责任追究制度，对未履行承诺的行为进行严肃处理；

3.设立举报渠道，鼓励员工及社会公众监督责任履行情况；

4.定期与部门、行业协会及利益相关方沟通，接受指导与建议。

承诺人签名：__________

签订日期：__________

持续发展社会责任承诺书第（2）篇

承诺书编号：__________。

1.定义条款

本承诺书涉及的特定术语定义

1.1可持续发展指企业在生产经营活动中，兼顾经济利益、社会效益和环境效益，实现长期稳定发展的经营理念。

1.2社会责任指企业在法律框架内，对利益相关方承担的道德义务，包括但不限于环境保护、员工权益保障、社区贡献等方面。

1.3环境标准指本承诺涉及的特定技术参数，根据国家及行业相关标准制定，包括废气排放、废水处理、固体废弃物处理等具体指标。

1.4社会责任报告指企业每年公开披露的社会责任履行情况，包括量化数据、典型案例、改进措施等内容。

1.5利益相关方指企业运营过程中直接或间接影响的个人或组织，包括员工、客户、供应商、社区居民、机构等。

2.承诺范围

2.1实施主体

本承诺书由__________公司（以下简称承诺方）全体股东及管理层共同签署并实施，适用于公司所有子公司及关联企业。

2.2实施对象

本承诺书实施对象包括但不限于：

2.2.1承诺方生产经营活动产生的环境要素；

2.2.2承诺方员工的工作环境、职业健康与安全；

2.2.3承诺方产品全生命周期的环境影响；

2.2.4承诺方参与的社区公益项目。

2.3实施标准

2.3.1环境标准：根据《_________环境保护法》第__条及相关行业标准，承诺方将严格执行废气排放不得超过国家标准____%的约束性指标。

2.3.2劳动标准：根据《_________劳动法》第__条，承诺方将保障员工享有法定节假日、带薪休假等权益，每年投入不少于____%的工资总额用于员工培训。

2.3.3社会公益标准：承诺方每年将利润的____%用于公益项目，重点支持教育、扶贫、环保等领域。

3.保障机制

3.1资金保障

承诺方设立专项社会责任基金，每年从净利润中提取____%用于履行本承诺，专项基金需经审计机构年度审计并披露。

3.2人员保障

承诺方任命首席社会责任官（CSR）负责本承诺的统筹实施，该职位直接向董事会汇报，配备____名专业社工及环境工程师。

3.3技术保障

承诺方与环保科研机构合作，每两年更新环境管理体系，保证生产技术达到国际先进水平，例如承诺到____年实现