2025年招标师招标采购从业人员社会关系网络与职业边界专题试卷及解析.pdfVIP

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2025年招标师招标采购从业人员社会关系网络与职业边界专题试卷及解析1

2025年招标师招标采购从业人员社会关系网络与职业边界

专题试卷及解析

2025年招标师招标采购从业人员社会关系网络与职业边界专题试卷及解析

第一部分:单项选择题(共10题,每题2分)

1、招标采购从业人员在构建社会关系网络时,应优先考虑的原则是?

A、以个人利益最大化为核心

B、基于公平、公正、公开的采购原则

C、仅限于同行业内部交流

D、重点发展政府关系

【答案】B

【解析】正确答案是B。招标采购活动的核心是“三公”原则,从业人员的社会关系

网络必须服务于这一原则,确保采购过程的公平性和透明度。A选项违背职业道德,C

选项限制了信息获取的广度,D选项可能导致权力寻租。知识点:职业伦理与社会关系

网络构建。易错点:将社会关系网络等同于私人利益网络。

2、招标师在处理供应商的宴请邀请时,最符合职业边界的行为是?

A、欣然接受以示友好

B、婉拒并说明职业纪律要求

C、要求供应商报销相关费用

D、邀请第三方共同参与

【答案】B

【解析】正确答案是B。职业边界要求招标师保持独立性,婉拒宴请是避免利益冲

突的必要措施。A选项可能影响公正性,C选项涉嫌违规,D选项仍可能产生不当影

响。知识点:职业边界与利益冲突规避。易错点:将社交礼仪与职业纪律混淆。

3、招标采购从业人员利用社交媒体时,应特别注意避免?

A、分享行业新闻

B、讨论未公开的采购项目信息

C、参与专业群组讨论

D、发布个人职业成就

【答案】B

【解析】正确答案是B。未公开的采购信息属于敏感内容,泄露可能违反保密规定。

A、C、D选项属于正常的职业交流。知识点:信息保密与社交媒体使用规范。易错点:

忽视社交媒体的公开性特点。

4、招标师在跨部门协作中,最有效的沟通方式是?

A、仅通过邮件沟通

2025年招标师招标采购从业人员社会关系网络与职业边界专题试卷及解析2

B、建立正式的沟通机制

C、依赖私人关系传递信息

D、避免与其他部门接触

【答案】B

【解析】正确答案是B。正式沟通机制能确保信息准确性和可追溯性,符合职业边

界要求。A选项效率低,C选项可能引发误解,D选项不利于工作推进。知识点:跨部

门协作与沟通规范。易错点:将私人关系等同于工作关系。

5、招标采购从业人员在行业会议中,应重点关注的社交目标是?

A、收集竞争对手的商业机密

B、建立专业人脉资源

C、推销个人服务

D、寻求私人投资机会

【答案】B

【解析】正确答案是B。行业会议是拓展专业人脉的合法平台,其他选项均违背职

业伦理。知识点:职业社交与合规性。易错点:将职业社交等同于商业投机。

6、招标师在处理历史合作供应商的关系时,最恰当的做法是?

A、优先考虑历史合作供应商

B、严格按照采购程序评审

C、完全排除历史供应商

D、私下给予照顾

【答案】B

【解析】正确答案是B。采购程序要求对所有供应商一视同仁,历史关系不能影响

评审结果。A、D选项涉嫌违规,C选项过于绝对。知识点:供应商关系管理与程序公

正。易错点:将历史合作等同于优先权。

7、招标采购从业人员在离职后,应遵守的职业边界要求是?

A、立即加入竞争对手公司

B、利用原单位资源开展业务

C、遵守保密协议和竞业限制

D、随意披露原单位内部信息

【答案】C

【解析】正确答案是C。离职后仍需遵守职业操守,保密和竞业限制是基本要求。A、

B、D选项均可能涉及违规。知识点:离职后的职业边界。易错点:忽视离职后的持续

义务。

8、招标师在处理质疑投诉时,最应避免的行为是?

A、与质疑人私下沟通

2025年招标师招标采购从业人员社会关系网络与职业边界专题试卷及解析3

B、按程序公开答复

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