2025铁路局劳动合同范本下载.docxVIP

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2025铁路局劳动合同范本下载

劳动合同编号:

本劳动合同(以下简称“本合同”)由以下双方于年月日在(以下简称“中国”)市签订:

甲方:

名称:铁路局

地址:

法定代表人:

联系方式:

乙方:

姓名:

性别:

身份证号码:

地址:

联系方式:

鉴于甲方因工作需要,决定聘用乙方为甲方的工作人员,乙方同意接受甲方的聘用,双方根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国铁路法》等相关法律法规,本着平等自愿、诚实信用的原则,签订本合同,以资共同遵守。

第一条劳动合同期限

1.1期限类型

本合同为期限劳动合同。具体类型如下:

(1)固定期限合同:自年月日起至年月日止。

(2)无固定期限合同:自年月日起至本合同依法解除或终止之日止。

(3)以完成一定工作为期限的合同:自年月日起至工作完成之日止。

1.2试用期

若本合同为固定期限合同或无固定期限合同,双方同意约定试用期为个月,试用期自年月日起至年月日止。试用期内,乙方的工资为本合同约定工资的%。

第二条工作内容与工作地点

2.1工作岗位

乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位(工种)工作,具体工作内容和要求见《岗位说明书》(附件1)。

2.2工作地点

乙方的工作地点为:。如因工作需要,甲方可以调整乙方的工作地点,乙方应服从甲方的合理安排。如调整的工作地点在合理范围内且不影响乙方的工作和生活,乙方不得拒绝。

第三条工作时间与休息休假

3.1工作时间

甲方安排乙方执行工时制度:

(1)标准工时制度:每日工作不超过8小时,平均每周工作不超过40小时。

(2)综合计算工时制度:以年、季、月为周期综合计算工作时间,总工作时间不超过国家规定。

(3)不定时工时制度:适用于因工作性质或职责需要,无法按标准工时制度执行的岗位。

3.2休息休假

乙方依法享有法定节假日、休息日、年休假、探亲假、婚丧假等休假权利。具体休假天数、标准及程序按照国家法律法规及甲方规章制度执行。

第四条劳动报酬

4.1工资标准

甲方确定乙方的月工资标准为:元人民币(大写:)。其中,试用期期间的工资标准为本合同约定工资的%。

4.2工资支付

甲方应于每月日前以货币形式支付乙方上月劳动报酬。如遇节假日、休息日,支付日期顺延。

4.3加班工资

甲方安排乙方延长工作时间、休息日工作或者法定节假日工作的,应依法支付加班工资或安排补休。

4.4奖金与绩效工资

乙方完成甲方规定的绩效考核指标后,有权获得相应的奖金和绩效工资。具体考核标准和发放办法由甲方另行制定并告知乙方。

第五条社会保险与福利

5.1社会保险

甲方为乙方缴纳依法应由甲方缴纳的社会保险费,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方个人应缴纳的社会保险费由甲方从乙方工资中代扣代缴。

5.2福利待遇

甲方根据自身情况为乙方提供以下福利待遇:

(1);

(2);

(3);(具体福利内容可根据实际情况填写)

第六条劳动保护与劳动条件

6.1劳动安全

甲方为乙方提供符合国家安全卫生标准的工作环境和必要的劳动保护用品,确保乙方的人身安全和健康。乙方应严格遵守甲方的安全操作

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