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2025国考青岛市森林消防岗位申论高频考点及答案

一、归纳概括类（共3题，每题10分）

题目1（10分）：

青岛市某区森林消防大队近期接到多起森林火灾隐患举报，涉及野外用火、易燃物堆积、消防设施损坏等问题。请根据以下材料，概括该区森林火灾隐患的主要类型及成因，并分析当前森林消防工作面临的难点。

材料：

1.“近期巡查发现，部分居民在山林附近烧烤、吸烟现象增多，尤其在节假日，违规用火行为频发。”

2.“城阳区某工业园区边缘的废弃厂房堆放大量废纸板和油桶，遇风易引发火灾，但企业整改态度消极。”

3.“崂山区部分森林消防栓被村民挪作他用，或因年久失修无法正常使用，延误初期火灾扑救。”

4.“消防部门呼吁加强宣传，但部分村民对森林防火法规认识不足，存在侥幸心理。”

5.“现有消防队伍编制不足，基层站点设备老化，应急响应能力有待提升。”

答案：

主要隐患类型及成因：

1.野外违规用火：居民在山林附近烧烤、吸烟，节假日违规用火行为增多，主要因监管不足、群众防火意识淡薄。

2.易燃物堆积：工业园区、农村地区废弃厂房或堆放场存在可燃物，企业或个人整改不积极，风险较高。

3.消防设施损坏：消防栓被挪用或老化失修，基层站点设备不足，导致初期火灾扑救延误，根源在于资金投入不足和管理缺位。

4.宣传教育滞后：部分村民对防火法规认知模糊，存在侥幸心理，反映出宣传教育形式单一、覆盖面窄。

面临的难点：

1.基层力量薄弱：消防队伍编制不足，应急响应能力受限；

2.社会参与度低：企业主体责任落实不力，群众防火意识不强；

3.设施维护滞后：老旧设备更新缓慢，资金保障不足；

4.跨部门协作不足：多部门职责不清，协同机制不完善。

题目2（10分）：

根据以下材料，概括青岛市森林消防工作在科技应用方面的现状及问题，并提出改进建议。

材料：

1.“崂山区试点引入无人机巡检系统，覆盖重点防火区域，但设备操作人员不足，维护成本高。”

2.“部分乡镇安装智能烟感报警器，但信号传输不稳定，误报率较高，群众反馈效果有限。”

3.“市应急管理局推动建立森林火灾大数据平台，但数据共享不畅，基层使用率低。”

4.“消防部门尝试推广便携式灭火设备，但部分设备操作复杂，培训不到位。”

5.“专家建议引入卫星遥感技术监测火点，但受天气影响较大，应用场景受限。”

答案：

现状：

1.无人机巡检：部分区域试点应用，提升巡检效率；

2.智能烟感报警：乡镇推广，但技术成熟度不足；

3.大数据平台：初步建设，但数据整合与共享问题突出；

4.新型灭火设备：推广便携式设备，但培训体系不完善。

问题：

1.技术瓶颈：部分设备受天气影响大，误报率高，运维成本高；

2.人才短缺：操作人员培训不足，基层技术力量薄弱；

3.数据孤岛：跨部门数据共享不畅，平台利用率低；

4.群众参与度低：智能设备推广效果有限，群众操作不熟练。

改进建议：

1.加大研发投入：优化设备稳定性，降低运维成本；

2.完善培训体系：加强基层人员技术培训，建立人才储备机制；

3.强化数据共享：建立统一平台，明确部门职责，推动数据互通；

4.创新推广模式：简化设备操作，结合社区宣传，提高群众使用率。

题目3（10分）：

结合以下材料，概括青岛市森林消防队伍建设中存在的问题，并提出针对性措施。

材料：

1.“崂山、黄岛两地消防站人员编制不足，兼职人员占比高，影响应急响应效率。”

2.“部分队员年龄偏大，体能训练不足，面对高强度火灾扑救时存在后继乏力问题。”

3.“基层站点经费短缺，消防装备更新缓慢，部分车辆已超期服役。”

4.“与高校合作开展专业培训不足，队员专业能力提升受限。”

5.“社会应急救援力量参与机制不健全，志愿者培训流于形式。”

答案：

存在问题：

1.人员编制不足：兼职人员占比高，专业能力受限；

2.队伍结构老化：队员年龄偏大，体能训练不足，战斗力下降；

3.经费保障不足：基层站点经费短缺，装备更新滞后；

4.培训体系不完善：与高校合作不足，专业能力提升缓慢；

5.社会力量参与度低：志愿者培训形式化，协同机制不健全。

针对性措施：

1.优化人员结构：严格控制兼职比例，吸引专业人才加入，建立轮岗机制；

2.加强体能训练：制定科学训练计划，定期考核，提升队伍战斗力；

3.加大经费投入：争取财政支持，拓宽资金来源，优先更新老旧装备；

4.深化校企合作：与高校联合开展专业培训，提升队员理论水平；

5.健全社会参与机制：建立志愿者分级培训体系，明确职责分工，强化实战演练。

二、综合分析类（共2题，每题15分）

题目4（15分）：

结合以下材料，分析青岛市森林消防工作如何平衡“预防为主”与“快速响应”的关系，