- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
检验检测机构资质认定评审员考核练习试题(附答案)
一、单项选择题(每题2分,共20题,40分)
1.根据《检验检测机构资质认定管理办法》,检验检测机构资质认定证书有效期为()
A.3年
B.4年
C.5年
D.6年
答案:C
解析:依据《检验检测机构资质认定管理办法》(市场监管总局令第39号)第十条,资质认定证书有效期为5年。
2.检验检测机构资质认定评审中,评审组一般由()名评审员组成,必要时可聘请技术专家。
A.1-2
B.2-3
C.3-4
D.4-5
答案:B
解析:《检验检测机构资质认定评审准则》(国市监检测〔2023〕20号)规定,评审组由2-3名评审员组成,特殊情况可调整。
3.检验检测机构授权签字人应具有()以上相关专业技术职称,或者同等能力。
A.初级
B.中级
C.高级
D.无要求
答案:B
解析:依据评审准则4.2.4条款,授权签字人应具有中级及以上相关专业技术职称或同等能力(如博士学位+2年从业经验)。
4.检验检测机构使用非标准方法时,应进行(),并征得客户同意。
A.方法验证
B.方法确认
C.方法比对
D.方法培训
答案:B
解析:评审准则4.5.18规定,非标准方法需进行方法确认,确保满足预期用途。
5.检验检测原始记录应包含足够信息以(),保存期限不少于()年。
A.追溯检测过程;3
B.复现检测结果;6
C.证明检测合规;5
D.支撑报告结论;2
答案:B
解析:评审准则4.5.23要求原始记录保存期限不少于6年,且信息应完整到可复现检测结果。
6.检验检测机构分包检验检测项目时,()应对分包结果负责。
A.分包方
B.委托方
C.原机构
D.监管部门
答案:C
解析:评审准则4.5.21明确,分包项目由原机构对结果负责,需在报告中注明分包情况。
7.评审员在现场评审中发现某机构实验室温湿度监控记录缺失3天数据,该问题属于()
A.严重不符合
B.一般不符合
C.观察项
D.不适用项
答案:B
解析:记录缺失属于管理体系运行中的一般性缺陷,未对检测结果有效性造成重大影响,判定为一般不符合。
8.检验检测机构管理体系文件中,处于最高层级的是()
A.质量手册
B.程序文件
C.作业指导书
D.记录表格
答案:A
解析:管理体系文件通常分为四层,质量手册为顶层文件,规定质量方针、目标和管理体系框架。
9.检验检测机构人员培训应(),并保留培训记录。
A.每年至少1次
B.按岗位需求制定计划
C.由外部机构实施
D.仅针对技术人员
答案:B
解析:评审准则4.2.3要求培训应基于岗位能力需求制定计划,覆盖所有影响检测结果的人员。
10.评审中发现某机构使用的标准物质为自制且未经过(),判定为不符合。
A.期间核查
B.量值溯源
C.性能验证
D.校准
答案:B
解析:标准物质需通过校准或验证实现量值溯源,自制标准物质应提供溯源性证明(如与有证标准物质比对)。
11.检验检测机构应确保其环境条件(),并对环境条件进行有效监控。
A.优于标准要求
B.不影响检测结果
C.符合实验室美观要求
D.与同行业一致
答案:B
解析:评审准则4.3.2规定,环境条件需满足检测方法要求,避免对结果准确性产生不利影响。
12.评审员对检验检测机构进行现场试验时,应选择()的检测项目。
A.机构声称能力中典型
B.难度最低
C.近期未开展
D.客户投诉最多
答案:A
解析:现场试验应覆盖机构主要检测能力,选择典型、高风险或关键项目验证技术能力。
13.检验检测机构质量负责人应(),确保管理体系有效运行。
A.直接参与检测工作
B.负责技术记录审核
C.定期向管理层报告体系运行情况
D.兼授权签字人
答案:C
解析:评审准则4.2.2要求质量负责人负责管理体系运行,定期向最高管理者报告改进需求。
14.检验检测报告中未注明(),可能导致报告有效性存疑。
A.检测人员姓名
B.抽样日期
C.检测方法标准号
D.实验室地址
答案:C
解析:报告需包含检测方法信息(如标准号),否则无法追溯检测依据,影响结果可追溯性。
15.评审中发现某机构仪器设备校准证书中“校准结果仅对所测设备有效”未被关注,该问题属于()
A.技术能力不足
B.量值溯源管理缺陷
C.人员培训不到
您可能关注的文档
- 检察院招聘试题讲解题及答案.docx
- 检验检测机构法律法规政策培训测试题(附答案).docx
- 检验检测机构人员能力评价考核试卷(附答案).docx
- 检验检测机构授权签字人考核试题及答案.docx
- 检验检测机构授权签字人考试试题及答案.docx
- 检验检测机构通用要求能力测评试题(附答案).docx
- 检验检测机构质量负责人、质量监督员考核试题(附答案).docx
- 检验检测机构质量管理体系知识试题及答案解析.docx
- 检验检测机构资质认定(授权签字人)试题(含答案).docx
- 检验检测机构资质认定和实验室认可内审员试题(附答案).docx
- 安徽财经大学《基础生物学》2024 - 2025 学年第一学期期末试卷.pdf
- 安徽财经大学《计算机基础B》2024-----2025学年期末试卷(A卷).pdf
- 半永久网红发际线课件.pptx
- 地震安全培训心得体会.pptx
- 安徽财经大学《管理会计》2024 - 2025 学年第一学期期末试卷.pdf
- 青2013G02图集(编辑版).docx
- 半永久理论知识课件.pptx
- 安徽财经大学《管理学原理》2024 - 2025 学年第一学期期末试卷.pdf
- 安徽财经大学《广播电视概论》2024 - 2025 学年第一学期期末试卷.pdf
- 安徽财经大学《广告设计》2024 - 2025 学年第一学期期末试卷.pdf
原创力文档


文档评论(0)