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2025年山东省临沂市光明电力招聘（管理类）复习题库及答案

一、单项选择题（每题1分，共30分）

1.国家电网公司“十四五”期间提出的“双碳”战略核心指标是：

A.新能源装机占比达到50%

B.非化石能源占一次能源消费比重达到25%

C.电能占终端能源消费比重达到35%

D.单位GDP能耗下降15%

答案：B

2.根据《电力监管条例》，电力调度机构实施调度权的基本原则是：

A.安全、优质、经济、环保

B.公平、公正、公开

C.统一调度、分级管理

D.安全第一、预防为主

答案：C

3.在电力现货市场试点中，山东省采用的价格机制为：

A.边际电价法

B.系统边际电价+节点边际电价

C.双边协商定价

D.政府指导价

答案：B

4.光明电力公司2025年管理类岗位胜任力模型中，权重最高的维度是：

A.专业技术能力

B.变革创新能力

C.合规风险意识

D.客户价值创造

答案：D

5.根据《安全生产法》，生产经营单位主要负责人的首要职责是：

A.组织制定应急预案

B.建立安全生产责任制

C.保证安全投入有效实施

D.组织安全培训

答案：B

6.电力企业数字化转型中，ERP系统与EMS系统集成的关键接口标准是：

A.IEC61970CIM

B.IEC61850

C.DL/T860

D.ISO27001

答案：A

7.在平衡计分卡四个维度中，最能直接反映光明电力“获得电力”指标的是：

A.财务维度

B.客户维度

C.内部流程维度

D.学习成长维度

答案：B

8.2025年临沂市分布式光伏并网容量突破800万千瓦，其并网电压等级主要集中在：

A.220千伏

B.110千伏

C.35千伏及以下

D.10千伏以下

答案：C

9.根据《中央企业合规管理办法》，合规管理第一道防线是：

A.审计部门

B.业务部门

C.法律部门

D.纪检机构

答案：B

10.光明电力公司“十四五”末计划实现“获得电力”指标全球排名：

A.前10

B.前20

C.前30

D.前50

答案：A

11.在电力需求侧响应中，快速响应资源要求在收到指令后多少分钟内完成调节：

A.5

B.15

C.30

D.60

答案：B

12.根据《数据安全法》，电力企业重要数据出境安全评估的主管部门是：

A.国家能源局

B.省委网信办

C.国家网信部门

D.工信部

答案：C

13.2025年山东省电力中长期合约的曲线分解方法为：

A.年度平均

B.月度典型日

C.周度分解

D.小时级滚动

答案：D

14.光明电力公司管理培训生轮岗制度规定，基层供电所轮岗时间不少于：

A.3个月

B.6个月

C.9个月

D.12个月

答案：B

15.在OKR管理中，KR的合理撰写应满足：

A.定性、可衡量、可达成

B.定量、可验证、有挑战

C.定性、可验证、有挑战

D.定量、可衡量、可达成

答案：B

16.根据《碳排放权交易管理办法》，电力企业碳排放配额初期分配方式以：

A.有偿竞价

B.免费分配

C.政府定价

D.协议转让

答案：B

17.2025年临沂市配网自动化覆盖率指标为：

A.90%

B.95%

C.99%

D.100%

答案：C

18.光明电力公司“党建+”工程中，支部联建的核心载体是：

A.书记项目

B.党员突击队

C.彩虹驿站

D.红色网格

答案：A

19.在电力企业内控评价中，重大缺陷的定量标准为：

A.潜在损失≥净资产0.5%

B.潜在损失≥净资产1%

C.潜在损失≥净资产3%

D.潜在损失≥净资产5%

答案：C

20.根据《山东省电力条例》，供电企业应当提前多少天公告计划停电信息：

A.3

B.5

C.7

D.10

答案：C

21.2025年光明电力公司全面预算管理采用的滚动周期为：

A.月度

B.季度

C.半年度

D.年度+季度

答案：D

22.在电力企业档案管理中，建设项目档案的保管期限分为：

A.10年、30年、永久

B.10年、50年、永久

C.30年、