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金融租赁公司绿色租赁业务薪酬与股权激励案例分析考核试卷
一、单项选择题(每题1分,共30题)
1.金融租赁公司开展绿色租赁业务时,薪酬体系设计应优先考虑的因素是()。
A.员工个人绩效
B.绿色租赁项目的环境效益
C.市场薪酬水平
D.公司整体利润
2.绿色租赁业务的股权激励方案设计中,最能激励员工长期投入的因素是()。
A.股票期权
B.限制性股票
C.虚拟股票
D.绩效股票
3.金融租赁公司绿色租赁业务薪酬结构中,基础薪酬应占的比例通常为()。
A.1/4
B.1/3
C.1/2
D.2/3
4.在绿色租赁业务中,股权激励的授予对象通常不包括()。
A.项目经理
B.风险控制人员
C.行政
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