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2025国考乌鲁木齐市信息技术岗位申论模拟题及答案

第一题(归纳概括题·3题·每题10分,共30分)

背景材料:

近年来,乌鲁木齐市大力推进智慧城市建设,在信息技术应用、数字政府服务、产业数字化转型等方面取得显著成效。但同时也面临数据孤岛、信息安全风险、基层技术人才短缺等问题。2024年,市委办印发《关于进一步深化信息技术与城市治理融合发展的实施意见》,提出构建“一网通办、一网统管、一网慧治”体系。当前,各区县在推进智慧社区建设过程中,存在系统功能不完善、居民参与度不高、数据共享壁垒等问题,亟需优化改进。

问题:

请根据以上材料,归纳乌鲁木齐市智慧城市建设面临的主要问题。(要求:全面、准确、条理清晰,不超过300字)

第二题(综合分析题·1题·20分)

背景材料:

乌鲁木齐市某街道通过“智慧党建+社区服务”平台,实现党员管理、政策宣传、民生服务等功能。但部分居民反映平台操作复杂、服务响应慢,且数据未与公安、民政等部门系统对接,导致信息更新不及时。街道计划优化平台功能,加强部门协同,但缺乏专业技术指导。

问题:

请结合材料,分析乌鲁木齐市街道层面智慧社区建设中存在的矛盾,并提出解决思路。(要求:分析透彻、逻辑严谨,不超过400字)

第三题(提出对策题·1题·20分)

背景材料:

乌鲁木齐市高新区大力推广工业互联网平台,但部分中小企业因成本高、技术弱而参与度低。同时,本地高校信息技术专业毕业生就业率不高,人才外流现象严重。市政府计划出台专项政策,推动中小企业数字化转型和人才回流。

问题:

请提出乌鲁木齐市推动中小企业数字化转型和信息技术人才引进的具体措施。(要求:针对性强、措施可行,不超过400字)

第四题(应用文写作题·1题·25分)

背景材料:

乌鲁木齐市某社区计划开展“智慧养老”试点,为老年人提供紧急呼叫、健康监测、线上办事等服务。但前期调研显示,部分老年人对智能设备使用存在障碍,且社区工作者技术能力不足。

问题:

请以乌鲁木齐市某社区居委会名义,草拟一份面向辖区老年人的“智慧养老”宣传方案。(要求:格式规范、内容具体,不超过500字)

第五题(文章论述题·1题·35分)

背景材料:

乌鲁木齐市在信息技术应用方面取得长足进步,但数字鸿沟、数据安全等挑战依然存在。党的二十大报告强调“加快数字化发展,建设数字中国”。

问题:

请围绕“信息技术赋能城市治理”主题,自选角度,自拟题目,写一篇文章。(要求:观点鲜明、论据充分、结构完整,不少于800字)

答案及解析

第一题答案及解析

答案:

1.数据孤岛问题:各部门信息系统未有效整合,数据共享不畅,影响协同治理效率。

2.信息安全风险:智慧城市建设中存在数据泄露、网络攻击等安全隐患,缺乏统一防护体系。

3.基层技术短板:社区工作者信息技术应用能力不足,难以支撑智慧化服务需求。

4.居民参与度低:系统设计未充分考虑用户习惯,操作复杂导致居民使用意愿不强。

5.政策落地不足:相关政策执行力度不够,缺乏对基层的精准指导和资金支持。

解析:

材料中“数据孤岛”“部门系统未对接”“信息安全风险”“基层技术人才短缺”“居民反映操作复杂”等表述直接指向问题。归纳时需分层分类,避免简单罗列。

第二题答案及解析

答案:

矛盾:

1.技术供给与需求脱节:平台功能未满足居民便捷使用需求,导致“智慧”效果打折扣。

2.跨部门协同不足:数据未与公安、民政系统对接,影响信息实时更新和服务精准性。

3.基层能力短板:街道缺乏专业技术支撑,政策执行依赖外部推动而非内生动力。

解决思路:

1.优化用户体验:简化操作流程,增设语音助手等辅助功能,开展针对性培训。

2.推动数据共享:建立跨部门数据标准,依托市级政务云平台实现系统互联互通。

3.强化人才支撑:联合高校开展街道人员技术培训,引入第三方技术顾问团队。

解析:

矛盾需从“技术”“管理”“人才”三维度分析,解决思路要紧扣材料“操作复杂”“数据未对接”“缺乏指导”等关键点。

第三题答案及解析

答案:

推动中小企业数字化转型:

1.降低成本:提供政府补贴,对参与工业互联网平台的企业给予设备折旧、培训补贴。

2.搭建生态:联合行业协会成立数字化转型联盟,引入服务商提供“管家式”服务。

3.场景示范:选取龙头企业和中小企业开展试点,形成可复制的解决方案。

引进信息技术人才:

1.政策倾斜:提高本地高校毕业生留疆补贴标准,给予住房、子女教育等配套支持。

2.校企合作:建立“订单式”培养机制,高校课程对接企业需求,定向输送人才。

3.柔性引进:通过项目合作、技术咨询等方式吸引外部专家短期驻疆指导。

解析:

措施需结合材料“成本高”“技术弱”“人才外流”等痛点,政策设计要兼顾短期激励与长期机制。

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