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第1篇
一、目的
为了规范桶装水发放工作,确保桶装水供应的及时性、安全性和有效性,提高工作效率,特制定本制度。
二、适用范围
本制度适用于公司内部所有部门及员工,涉及桶装水发放的相关事宜。
三、职责
1.人力资源部:负责制定桶装水发放管理制度,监督制度的执行,定期检查桶装水供应情况。
2.采购部:负责桶装水的采购、验收、入库等工作。
3.仓库:负责桶装水的储存、保管、发放等工作。
4.各部门:负责部门内部桶装水的领取、使用、回收等工作。
四、桶装水发放流程
1.采购申请:各部门根据实际需求,填写《桶装水采购申请单》,提交人力资源部。
2.采购审批:人力资源部对《桶装水采购申请单》进行审核,符合条件后提交采购部。
3.采购执行:采购部根据审批结果,进行桶装水的采购、验收、入库等工作。
4.发放申请:各部门根据实际需求,填写《桶装水发放申请单》,提交人力资源部。
5.发放审批:人力资源部对《桶装水发放申请单》进行审核,符合条件后提交仓库。
6.发放执行:仓库根据审批结果,进行桶装水的发放。
7.领用登记:各部门领取桶装水后,填写《桶装水领用登记表》,并签字确认。
8.回收管理:各部门使用完毕后,将空桶送回仓库,仓库进行回收管理。
五、桶装水使用规定
1.各部门领用的桶装水仅限于本部门内部使用,不得外借。
2.使用桶装水时,注意节约,避免浪费。
3.使用完毕后,将空桶送回仓库,不得随意丢弃。
六、监督检查
1.人力资源部定期对桶装水发放情况进行监督检查,确保制度执行到位。
2.各部门对桶装水使用情况进行自查,发现问题及时整改。
七、奖惩
1.对执行桶装水发放管理制度好的部门和个人给予表扬和奖励。
2.对违反桶装水发放管理制度的部门和个人,视情节轻重给予通报批评、罚款等处罚。
八、附则
1.本制度由人力资源部负责解释。
2.本制度自发布之日起施行。
第2篇
一、总则
为规范桶装水发放管理,确保桶装水质量,保障员工饮水安全,提高工作效率,特制定本制度。
二、适用范围
本制度适用于公司内部所有桶装水发放及管理活动。
三、桶装水采购
1.采购部门负责桶装水的采购工作,应选择具有合法经营资格、产品质量合格、售后服务良好的供应商。
2.采购部门在采购过程中,应充分了解供应商的生产能力、产品质量、价格、售后服务等情况,确保采购到符合公司要求的桶装水。
3.采购部门应定期对供应商进行评估,根据评估结果调整供应商名单。
四、桶装水验收
1.验收部门负责对采购的桶装水进行验收,确保桶装水质量符合国家标准。
2.验收部门在验收过程中,应检查桶装水的生产日期、保质期、包装完好性等,如有问题,应及时与供应商沟通解决。
3.验收合格的桶装水,由验收部门进行登记,并填写《桶装水验收记录》。
五、桶装水发放
1.发放部门负责桶装水的发放工作,确保各部门、各岗位的饮水需求得到满足。
2.发放部门应根据各部门、各岗位的实际需求,合理分配桶装水数量。
3.发放部门在发放桶装水时,应确保桶装水的新鲜度,避免长时间存放。
4.发放部门应定期检查桶装水的使用情况,对损坏、空桶进行回收处理。
六、桶装水管理
1.各部门、各岗位应妥善保管桶装水,避免桶装水受到污染。
2.桶装水存放区域应保持通风、干燥,避免阳光直射。
3.桶装水使用后,应及时清洗饮水机,保持饮水机清洁卫生。
4.各部门、各岗位应节约用水,避免浪费。
七、监督检查
1.公司设立监督检查小组,负责对桶装水采购、验收、发放、管理等环节进行监督检查。
2.监督检查小组定期对桶装水质量进行抽检,确保桶装水质量符合国家标准。
3.对违反本制度的行为,监督检查小组有权进行纠正,并追究相关责任人的责任。
八、附则
1.本制度由公司行政部门负责解释。
2.本制度自发布之日起实施。
3.本制度如有未尽事宜,可根据实际情况予以补充和完善。
第3篇
一、总则
为了规范桶装水发放工作,确保水质安全,提高工作效率,保障员工饮水健康,特制定本制度。
二、适用范围
本制度适用于公司内部所有员工及相关部门的桶装水发放管理工作。
三、管理职责
1.人力资源部:负责制定桶装水发放管理制度,监督实施,定期检查桶装水发放情况。
2.采购部:负责桶装水的采购工作,确保水质符合国家标准。
3.仓库:负责桶装水的储存,确保储存环境安全、卫生。
4.办公室:负责桶装水的日常发放工作,确保发放及时、准确。
四、桶装水采购
1.采购部应定期对桶装水供应商进行评估,选择质量好、信誉高的供应商。
2.采购的桶装水应符合国家相关标准,确保水质安全。
3.采购部应与供应商签订合同,明确质量、价格、供货时间等条款。
五、桶装水储存
1.仓库应保持清洁、干燥、通风,避免阳光直射。
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