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法律知识竞赛试题及答案

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

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一、单选题(共10题)

1.根据《中华人民共和国合同法》，当事人订立合同，采取要约和承诺方式。以下哪项不是要约的有效条件？()

A.明确表示希望订立合同

B.具体确定合同标的

C.具有相对人的约束力

D.以口头形式表示

2.《中华人民共和国侵权责任法》规定，行为人因过错侵害他人民事权益，应当承担侵权责任。以下哪项不属于过错？()

A.故意

B.重大过失

C.轻微过失

D.无过错

3.《中华人民共和国民法典》规定，民事法律行为应当具备哪些条件才能有效？()

A.当事人具有相应的民事行为能力

B.意思表示真实

C.不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗

D.以上都是

4.根据《中华人民共和国劳动法》，用人单位与劳动者订立劳动合同，应当遵循哪些原则？()

A.平等自愿原则

B.公开公平原则

C.诚实信用原则

D.以上都是

5.《中华人民共和国公司法》规定，股份有限公司的股东大会行使哪些职权？()

A.决定公司的经营方针和投资计划

B.选举和更换董事、监事

C.审议批准董事会报告

D.以上都是

6.根据《中华人民共和国行政诉讼法》，行政诉讼的被告是哪一方？()

A.行政机关

B.行政机关的上级机关

C.行政机关的工作人员

D.行政相对人

7.《中华人民共和国刑法》规定，犯罪主体必须是具有刑事责任能力的自然人。以下哪项不属于犯罪主体？()

A.成年人

B.精神病患者的监护人

C.无刑事责任能力的未成年人

D.外国人

8.《中华人民共和国行政处罚法》规定，行政处罚的种类包括哪些？()

A.警告、罚款

B.没收违法所得、责令停产停业

C.没收非法财物、行政拘留

D.以上都是

9.《中华人民共和国宪法》规定，公民有宗教信仰自由。以下哪项不属于宗教信仰自由？()

A.公民有权选择信仰宗教

B.公民有权不信仰宗教

C.公民有权参与宗教活动

D.公民有权干涉宗教事务

二、多选题(共5题)

10.根据《中华人民共和国合同法》，合同履行应当遵循哪些原则？()

A.诚实信用原则

B.公平原则

C.等价有偿原则

D.完全履行原则

11.《中华人民共和国侵权责任法》规定的侵权责任构成要件包括哪些？()

A.行为人有过错

B.行为人的行为造成他人损害

C.侵权行为与损害事实之间存在因果关系

D.受害人有过错

12.《中华人民共和国劳动法》规定的劳动者的权利包括哪些？()

A.依法签订和履行劳动合同的权利

B.参与企业民主管理的权利

C.依法获得劳动报酬的权利

D.接受职业技能培训的权利

13.《中华人民共和国公司法》规定的股份有限公司股东大会的职权包括哪些？()

A.决定公司的经营方针和投资计划

B.选举和更换董事、监事

C.审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案

D.对公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议

14.《中华人民共和国宪法》规定的公民基本权利包括哪些？()

A.公民在法律面前一律平等

B.公民的人身自由不受侵犯

C.公民的人格尊严不受侵犯

D.公民有宗教信仰自由

三、填空题(共5题)

15.《中华人民共和国合同法》规定，当事人订立合同，采取______和______方式。

16.《中华人民共和国侵权责任法》中，因同一侵权行为造成多人损害的，行为人应当______承担责任。

17.《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者与用人单位建立劳动关系，应当订立______。

18.《中华人民共和国公司法》规定，股份有限公司的注册资本的最低限额为人民币______万元。

19.《中华人民共和国宪法》规定，中华人民共和国公民的宗教信仰自由受______保护。

四、判断题(共5题)

20.《中华人民共和国合同法》规定，合同成立后，当事人应当全面履行合同。()

A.正确B.错误

21.《中华人民共和国侵权责任法》规定，因紧急避险造成损害的，避险人不承担民事责任。()

A.正确B.错误

22.《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者享有获得劳动报酬的权利。()

A.正确B.错误

23.《中华人民共和国公司法》规定，股份有限公司的董事会对公司的经营活动负责。()

A.正确B.错误

24.《中华人民共和国