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2025国考青岛市刑事技术岗位申论预测卷及答案

第一题:案例分析(共2题,每题25分,共50分)

要求:仔细阅读给定材料,结合刑事技术岗位专业知识,分析案例中存在的问题并提出改进建议,字数不少于500字。

材料:

2023年,青岛市某区发生一起入室盗窃案件,警方通过现场勘查发现一枚指纹和一段模糊的监控录像。刑侦技术人员对指纹进行比对,初步锁定嫌疑人范围,但最终因缺乏关键证据未能破案。类似案件在该区连续发生,社会影响恶劣。经调查,主要问题包括:

1.现场勘查不规范:部分民警对潜在痕迹物证的提取方法掌握不足,导致关键证据丢失;

2.技术手段滞后:部分警用设备老化,DNA比对效率低,无法快速锁定嫌疑人;

3.跨区域协作不足:市、区两级公安机关在案件信息共享上存在壁垒,影响侦查进度。

问题:

1.分析该系列案件中刑事技术工作存在的短板,并说明其对案件侦破的影响。

2.结合刑事技术发展趋势,提出优化青岛市公安机关刑事技术工作的具体措施。

第二题:公文写作(共1题,50分)

要求:假设你为青岛市公安局刑侦支队技术大队民警,根据领导指示,草拟一份关于提升基层派出所现场勘查能力的通知,字数不少于800字。

第三题:论述题(共1题,100分)

要求:结合材料及自身理解,围绕“科技赋能刑事技术工作”这一主题,自选角度,自拟题目,写一篇文章,字数不少于1000字。

材料:

近年来,人工智能、大数据等技术在刑事技术领域应用日益广泛。例如,青岛市公安局引入人脸识别系统,在火车站、商圈等区域实现实时布控;某地公安机关利用无人机勘查山区命案现场,大幅缩短调查时间。然而,部分基层公安机关仍存在技术设备更新缓慢、人员培训不足等问题。

答案及解析

第一题:案例分析(共2题,每题25分,共50分)

1.问题分析(25分)

-现场勘查不规范的影响:指纹作为核心证据,若因提取方法不当导致DNA降解或污染,将直接中断侦查方向。材料中“关键证据丢失”表明部分民警对粉末喷刷、痕迹固定等专业技能掌握不足,影响后续比对效率。

-技术手段滞后的后果:老化的DNA比对设备可能导致比对时间延长数日,而现代技术可实现24小时快速筛查。例如,某省引入“AI+刑侦”系统后,30分钟内即可完成全库比对,远超传统方法。

-跨区域协作不足的弊端:市、区信息壁垒导致案件线索无法高效整合。例如,某县民警发现的嫌疑人车辆轨迹若能实时共享,可能已与市局锁定同一嫌疑人,避免资源浪费。

2.改进措施(25分)

-强化培训与考核:建立“实操+理论”双轨制培训体系,每月组织指纹、DNA等专项技能竞赛,考核不合格者调离技术岗位。

-更新技术设备:采购高精度指纹采集仪、便携式DNA提取仪等,推广“云比对”平台,实现市、区数据实时互通。

-完善协作机制:成立跨区域技术联盟,定期共享疑难案件信息;试点“技术专家巡回指导”制度,由市局骨干下沉派出所解决实际问题。

第二题:公文写作(50分)

关于提升基层派出所现场勘查能力的通知

各分局、派出所:

为切实提高基层现场勘查质量,现就加强技术工作通知如下:

一、强化装备保障。市局将统一配发多功能勘查箱、无人机等设备,确保每所派出所具备基础技术能力。

二、开展专项培训。12月前组织全员培训,重点讲解痕迹提取、现场绘图等规范动作,考核成绩纳入绩效考核。

三、建立督导机制。每月抽查10%派出所现场勘查记录,对不合格单位通报批评,限期整改。

请各单位高度重视,确保工作落实。

青岛市公安局刑侦支队

2023年10月20日

第三题:论述题(100分)

题目:科技赋能刑事技术工作的时代价值

文章:

科技是推动社会进步的引擎,在刑事技术领域更具有颠覆性意义。近年来,人工智能、大数据等技术的应用,不仅提升了案件侦破效率,更重塑了犯罪防控格局。然而,技术赋能并非一蹴而就,基层公安机关仍需克服人才短缺、设备老化等难题。

一、科技赋能的实践成效

以青岛为例,人脸识别系统已协助抓获逃犯200余人,无人机勘查使山区命案现场调查时间缩短60%。这些案例证明,技术革新正在打破传统刑侦的局限。但部分基层仍依赖“老三件”(照相机、手套、证物袋),暴露出技术更新滞后的短板。

二、制约科技发展的现实问题

1.人才短缺:刑事技术岗位吸引力不足,专业人才多为研究生学历,基层派出所难以匹配;

2.数据壁垒:公安机关内部系统标准不一,导致跨区域数据融合困难;

3.资金不足:市局预算优先保障“刀枪剑戟”,技术设备更新往往被挤占。

三、破局路径

首先,强化顶层设计。建议将科技投入纳入绩效考核,对技术先进的单位给予奖励。其次,探索“警企合作”模式,引入商业公司定制化解决方案。最后,完善人才培养机制,设立“技术助理”岗位,吸引复合型人才。

科技赋能刑事技

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