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小区服务中心主管护师岗位说明书
一.岗位基础情况
岗位名称
主管护师
所属科室
小区服务中心
岗位编号
L-SQ-03
实施人
直接上级
科主任
直接下级
护师、护士
二.岗位职责
在护士长领导下,负责督促检验本科护理工作质量,处理护理业务上疑难问题,对护理业务给具体指导。
职责关键点
职责描述
制度实施
严格实施医院各项规章制度、技术操作常规,按医院管理要求规范自己行为。
按医院和服务站要求参与小区护理工作,并依据工作需要参与值班和带教等工作。
护理业务
负责监督静脉输液、配药、注射、吸氧、超声雾化吸入等工作,并亲密观察患者用药反应。
监督检验止血带、雾化吸入管、氧气装置等物品消毒处理工作。
检验紫外线空气消毒质量。
负责药房领药,查对药品,常规药品、抢救药品管理、供给室领取一次性材料、药剂科领取药品、后勤保障部领取物品。
小区服务
做好小区居民健康教育工作,灵活利用宣传栏、讲座及部分指导。
加强个人卫生、公共卫生、饮食卫生、常见病、多发病、季节性传染病防治。
做好母婴保健宣传教育工作。
入户调查,帮助科主任建立家庭健康档案册。
观察术后回家病人身体恢复情况,和带管回家病人插管情况,预防感染。
对有困难居民和患者提供上门体检服务,发觉异常患者,指导就医。
质量控制
负责小区护理文书书写,指导和检验护士书写质量,并对存在问题立即进行修正。
帮助护士长做好服务站连续质量控制,修改完善护理工作步骤。
对服务站内发生护理差错、事故进行分析、判定,并提出防范方法。
带教学习
负责护理进修人员和护士临床实习带教、讲课和评定成绩。
三.任职资格
1.基本要求
学历和专业背景
学历要求:大专及以上
专业要求:护理专业
执业资格
执业资格:执业护士
职称要求:主管护师及以上
工作经验
含有五年以上护师工作经验
2.知识技能和素质要求
知识技能要求
熟练掌握基础护理、本科室专科护理及常见抢救技术,能独立正确评定、判定和处理本专业护理问题。
含有较丰富临床或技术工作经验,能熟练地掌握本专业技术操作,处理较复杂专业技术,能对下一级卫生技术人员进行业务指导。
能依据病人情况制订护理计划并组织实施。
基础素质要求
对医院含有很高忠诚度,能维护和实施医院重大决议,并动员和率领病区护理人员共同遵守。
含有一定组织协调能力,善于处理护理过程中多种矛盾和问题,团结协作,能够充足调动科室护理人员主动性和发明性。
对于下级护士在日常护理中疑难问题能给耐心解答,做到言传身教。
含有细致入微观察力,对本科室病人病情有一定分析判定能力,有熟练技能技巧,能沉着果断地进行救护工作。
含有良好个人修养和职业道德和严谨工作作风,含有较强亲和力和了解她人能力。
培训要求
专科护理知识和操作技能培训。
相关法律法规规章制度培训。
服务意识和沟通技能培训。
四.工作权限
护理实施权。
对护师、护士监督检验权。
医院和科室管理提议权。
五.应知基础法律法规和关键制度
基础法律法规
《中国传染病防治法》、《护士条例》、《医疗机构管理条例》、《医疗事故处理条例》、《医院消毒管理措施》、《护士执业注册管理措施》、《中国护士管理措施》、《护理文书书写规范和管理要求》等。
关键制度
护理质量管理制度、抢救工作制度、分级护理制度、护理交接班制度、查对制度、给药制度、患者健康教育制度、病房通常消毒隔离管理制度、护理安全管理制度、护理差错、事故汇报制度、术前患者访视制度。
小区服务中心护师岗位说明书
一.岗位基础情况
岗位名称
护师
所属科室
小区服务中心
岗位编号
L-SQ-H-04
实施人
直接上级
主管护师
直接下级
护士
二.岗位职责
在护士长领导和上级护师指导下,负责本科一定范围内护理、教学、科研工作。
职责关键点
职责描述
制度实施
严格实施医院各项规章制度、技术操作常规,按医院管理要求规范自己行为。
根据护理工作步骤、护理工作标准和技术规范、常规等熟练完成各项基础护理和部分专科护理工作。
护理业务
负责静脉输液、配药、加药、肌肉注射、皮下注射等工作,并观察患者用药反应。
测量血压、血糖,抽血化验,观察病情改变,发送化验单。
吸氧、换氧气、超声雾化吸入、进液体,观察患者反应。
护送急危重病人入院或送做各项检验。
负责止血带、雾化吸入管、氧气装置等物品消毒处理工作。
定时进行紫外线空气消毒。
帮助行动不便病人交费、结账。
负责洗衣房送洗床单、被套、枕套、工作服等物品工作。
运输医疗废物。
质量控制
负责小区服务中心护理文书书写,指导和检验护士书写质量,并对存在问题立即进行修正。
指导、检验护士正确实施医嘱。
对小区服务中心发生护理差错、事故进行分析,并提出防范方法。
护理服务
严格遵守医务人员职业道德规范和语言行为规范,为病人提供优质护理服
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