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2025年保密工作自查自评报告范本

一、引言

保密工作是维护国家安全和利益的重要保障，在当今信息时代，保密工作的重要性愈发凸显。随着国内外形势的不断变化，各类信息的快速传播和共享，保密工作面临着前所未有的挑战。为了贯彻落实国家有关保密工作的法律法规和政策要求，确保本单位的涉密信息安全，我们于2025年开展了全面的保密工作自查自评活动。通过此次自查自评，旨在发现保密工作中存在的问题和不足，及时采取措施加以整改，进一步完善保密工作制度和管理体系，提高保密工作水平。

二、自查自评工作的组织与开展

1.成立自查自评工作小组

为确保自查自评工作的顺利开展，我们成立了以单位主要领导为组长，各部门负责人为成员的保密工作自查自评工作小组。工作小组负责制定自查自评工作方案，组织实施自查自评工作，对发现的问题进行研究分析，并提出整改意见和建议。

2.制定自查自评工作方案

根据国家有关保密工作的法律法规和政策要求，结合本单位的实际情况，制定了详细的自查自评工作方案。方案明确了自查自评的范围、内容、方法和步骤，以及工作时间安排和人员分工。自查自评的范围涵盖了本单位的所有部门和岗位，包括涉密信息的产生、存储、传输、使用和销毁等各个环节。

3.组织开展自查自评工作

按照自查自评工作方案的要求，各部门和岗位对本部门和岗位的保密工作进行了全面的自查自评。自查自评工作采用了问卷调查、实地检查、文件资料审查等多种方法，对保密工作制度的执行情况、涉密人员的管理情况、涉密信息的安全防护情况等进行了深入细致的检查。在自查自评过程中，工作小组对各部门和岗位的自查自评工作进行了指导和监督，确保自查自评工作的质量和效果。

三、保密工作现状评估

1.保密工作制度建设情况

本单位高度重视保密工作制度建设，制定了一系列完善的保密工作制度，包括《保密工作管理制度》《涉密人员管理制度》《涉密信息管理制度》《涉密载体管理制度》等。这些制度涵盖了保密工作的各个方面，明确了保密工作的职责和权限，规范了保密工作的流程和操作，为保密工作的开展提供了有力的制度保障。通过自查自评发现，各部门和岗位能够严格按照保密工作制度的要求开展工作，保密工作制度的执行情况良好。

2.涉密人员管理情况

涉密人员是保密工作的关键因素，本单位严格按照国家有关涉密人员管理的规定，对涉密人员进行了严格的审查和管理。在涉密人员的选拔任用方面，严格按照涉密人员的资格条件进行选拔，对选拔出的涉密人员进行了保密教育培训和审查，确保涉密人员具备良好的保密意识和保密技能。在涉密人员的日常管理方面，建立了涉密人员档案，对涉密人员的工作情况、保密培训情况、保密检查情况等进行了详细的记录和管理。同时，与涉密人员签订了保密承诺书，明确了涉密人员的保密责任和义务。通过自查自评发现，涉密人员能够严格遵守保密工作制度和保密纪律，自觉履行保密责任和义务，涉密人员的管理情况良好。

3.涉密信息安全防护情况

涉密信息的安全防护是保密工作的核心内容，本单位采取了一系列有效的安全防护措施，确保涉密信息的安全。在涉密信息的存储方面，采用了加密存储技术，对涉密信息进行了加密处理，防止涉密信息被非法获取和篡改。在涉密信息的传输方面，采用了安全可靠的传输渠道，对涉密信息进行了加密传输，确保涉密信息在传输过程中的安全。在涉密信息的使用方面，严格按照涉密信息的使用权限和审批程序进行使用，防止涉密信息的滥用和泄露。通过自查自评发现，涉密信息的安全防护措施得到了有效落实，涉密信息的安全得到了保障。

4.保密宣传教育情况

保密宣传教育是提高涉密人员保密意识和保密技能的重要手段，本单位高度重视保密宣传教育工作，定期组织开展保密宣传教育活动。通过举办保密知识讲座、发放保密宣传资料、组织保密知识竞赛等多种形式，向涉密人员宣传保密工作的重要性和保密法律法规的要求，提高涉密人员的保密意识和保密技能。同时，将保密宣传教育纳入了单位的日常培训计划，定期对涉密人员进行保密教育培训，确保涉密人员具备良好的保密意识和保密技能。通过自查自评发现，涉密人员的保密意识和保密技能得到了明显提高，保密宣传教育工作取得了良好的效果。

四、存在的问题与不足

1.保密工作制度执行不够严格

虽然本单位制定了完善的保密工作制度，但在实际工作中，仍存在个别部门和岗位对保密工作制度执行不够严格的情况。例如，在涉密载体的管理方面，存在个别涉密载体未按规定进行登记、编号和存储的情况；在涉密信息的使用方面，存在个别人员未按规定的审批程序使用涉密信息的情况。这些问题的存在，给保密工作带来了一定的安全隐患。

2.涉密人员保密意识有待进一步提高

虽然本单位定期组织开展保密宣传教育活动，但仍有部分涉密人员的保密意识不够强，对保密工作的重要性认识不足。例如，在日常工作中，存在个别涉密人员随意在互联网上发布