- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
ceb测试题库及答案
一、单选题(每题1分,共10分)
1.CEB测试中,哪个阶段主要评估应聘者的基本技能和知识?()
A.阶段一
B.阶段二
C.阶段三
D.阶段四
【答案】A
【解析】阶段一主要评估应聘者的基本技能和知识。
2.在CEB测试中,阶段二主要评估应聘者的哪种能力?()
A.领导能力
B.问题解决能力
C.沟通能力
D.创新能力
【答案】B
【解析】阶段二主要评估应聘者的问题解决能力。
3.CEB测试中,阶段三主要评估应聘者的哪种能力?()
A.技术能力
B.领导能力
C.沟通能力
D.创新能力
【答案】B
【解析】阶段三主要评估应聘者的领导能力。
4.在CEB测试中,阶段四主要评估应聘者的哪种能力?()
A.技术能力
B.创新能力
C.沟通能力
D.领导能力
【答案】D
【解析】阶段四主要评估应聘者的创新能力。
5.CEB测试中,哪个阶段主要评估应聘者的技术能力?()
A.阶段一
B.阶段二
C.阶段三
D.阶段四
【答案】A
【解析】阶段一主要评估应聘者的技术能力。
6.在CEB测试中,阶段五主要评估应聘者的哪种能力?()
A.领导能力
B.问题解决能力
C.沟通能力
D.技术能力
【答案】C
【解析】阶段五主要评估应聘者的沟通能力。
7.CEB测试中,阶段六主要评估应聘者的哪种能力?()
A.技术能力
B.创新能力
C.沟通能力
D.领导能力
【答案】D
【解析】阶段六主要评估应聘者的领导能力。
8.在CEB测试中,阶段七主要评估应聘者的哪种能力?()
A.技术能力
B.创新能力
C.沟通能力
D.问题解决能力
【答案】B
【解析】阶段七主要评估应聘者的创新能力。
9.CEB测试中,阶段八主要评估应聘者的哪种能力?()
A.技术能力
B.创新能力
C.沟通能力
D.领导能力
【答案】C
【解析】阶段八主要评估应聘者的沟通能力。
10.在CEB测试中,阶段九主要评估应聘者的哪种能力?()
A.技术能力
B.创新能力
C.沟通能力
D.领导能力
【答案】D
【解析】阶段九主要评估应聘者的领导能力。
二、多选题(每题2分,共10分)
1.CEB测试中,哪些阶段主要评估应聘者的基本技能和知识?()
A.阶段一
B.阶段二
C.阶段三
D.阶段四
【答案】A、D
【解析】阶段一和阶段四主要评估应聘者的基本技能和知识。
2.在CEB测试中,哪些阶段主要评估应聘者的问题解决能力?()
A.阶段二
B.阶段三
C.阶段四
D.阶段五
【答案】A、B
【解析】阶段二和阶段三主要评估应聘者的问题解决能力。
3.CEB测试中,哪些阶段主要评估应聘者的领导能力?()
A.阶段三
B.阶段六
C.阶段七
D.阶段八
【答案】A、B
【解析】阶段三和阶段六主要评估应聘者的领导能力。
4.在CEB测试中,哪些阶段主要评估应聘者的创新能力?()
A.阶段四
B.阶段七
C.阶段八
D.阶段九
【答案】B、D
【解析】阶段七和阶段九主要评估应聘者的创新能力。
5.CEB测试中,哪些阶段主要评估应聘者的沟通能力?()
A.阶段五
B.阶段八
C.阶段九
D.阶段十
【答案】A、B
【解析】阶段五和阶段八主要评估应聘者的沟通能力。
三、填空题(每题2分,共10分)
1.CEB测试中,阶段一主要评估应聘者的______和______。
【答案】技术能力;基本技能(2分)
2.在CEB测试中,阶段二主要评估应聘者的______。
【答案】问题解决能力(2分)
3.CEB测试中,阶段三主要评估应聘者的______。
【答案】领导能力(2分)
4.在CEB测试中,阶段四主要评估应聘者的______。
【答案】创新能力(2分)
5.CEB测试中,阶段五主要评估应聘者的______。
【答案】沟通能力(2分)
四、判断题(每题1分,共10分)
1.CEB测试中,阶段一主要评估应聘者的领导能力。()
【答案】(×)
【解析】阶段一主要评估应聘者的技术能力和基本技能。
2.在CEB测试中,阶段二主要评估应聘者的沟通能力。()
【答案】(×)
【解析】阶段二主要评估应聘者的问题解决能力。
3.CEB测试中,阶段三主要评估应聘者的创新能力。()
【答案】(×)
【解析】阶段三主要评估应聘者的领导能力。
4.在CEB测试中,阶段四主要评估应聘者的技术能力。()
【答案】(×)
【解析】阶段四主要评估应聘者的创新能力。
5.CEB测试中,阶段五主要评估应聘者的领导能力。()
【答案】(×)
【解析】阶段五主要评估应聘者的沟通能力。
6.在CEB测试中,阶段六主要评估应聘者的技术能力。()
【答案】(×)
【解析】阶段六主要评估应聘者的领导能力。
7.CEB测试中,阶段七主要评估应聘者的沟通能力。()
【答案】(×)
【解析】阶段七主要评估应聘者的创新能力。
8.在CE
您可能关注的文档
最近下载
- 2023年06月国家国防科技工业局核技术支持中心社会招考聘用笔试历年难、易错考点试题含答案解析.docx
- 人教版七年级上册英语单词表2115.pdf VIP
- 台达 VFDB4132系列刹车模块说明书.pdf
- 河南省郑州市外国语学校2025-2026学年高三上学期第三次阶段检测语文试题(含答案及解析).docx VIP
- 中国马克思主义与当代知到智慧树期末考试答案题库2024年秋北京工业大学.docx VIP
- 2024最新不予立案通知书.doc VIP
- 工业网络技术教材PPT10 Modbus TCP通信及应用.pptx VIP
- 2025年中国亚克力镜面板市场调查研究报告.docx
- 账号内容打造方案.docx VIP
- 锋芒全系列笔记低吸有道系统课程.pdf VIP
原创力文档


文档评论(0)