2025国考珠海市劳动监察岗位行测题库含答案.docxVIP

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2025国考珠海市劳动监察岗位行测题库(含答案)

一、常识判断（共5题，每题1分）

1.题目：珠海市劳动监察执法过程中，对于事实清楚、证据确凿、情节轻微的违反劳动保障法律的行为，可以适用哪种处理方式？

A.行政拘留

B.罚款

C.警告

D.限期改正

2.题目：根据《广东省工资支付条例》，用人单位未按时足额支付劳动者的工资，劳动者可以依法向哪个机构申请支付令？

A.人民法院

B.劳动保障监察部门

C.工会组织

D.用人单位上级主管部门

3.题目：珠海市属于广东省哪个区域的重点城市？

A.粤东

B.粤西

C.粤北

D.粤中

4.题目：劳动监察执法人员在调查取证时，可以采取哪些方式获取证据？（多选）

A.查阅资料

B.询问证人

C.现场勘验

D.拍摄视频

5.题目：珠海市劳动监察执法的依据主要是什么？

A.地方性法规

B.国家法律

C.企业内部规章制度

D.行业标准

二、言语理解与表达（共10题，每题0.5分）

1.题目：填入横线处最恰当的一项是：“劳动监察工作要求执法人员具备______，才能有效维护劳动者权益。”

A.敏锐的洞察力

B.强大的体力

C.丰富的社交能力

D.精通所有行业知识

2.题目：下列句子中，没有语病的一项是：

A.该企业因拖欠员工工资被劳动监察部门责令限期整改。

B.劳动者维权意识逐渐增强，但实际操作中仍存在诸多困难。

C.劳动监察执法过程中，必须严格遵循程序，避免滥用职权。

D.由于疫情影响，部分企业暂时无法支付工资，属于合理情况。

3.题目：将“劳动监察执法不仅要维护劳动者权益，还要促进企业健康发展”改为更简洁的表达，最合适的是：

A.劳动监察兼顾劳动者与企业。

B.劳动监察维护权益，推动企业进步。

C.劳动监察双管齐下，保障劳动者与企业。

D.劳动监察需平衡劳动者与企业利益。

4.题目：下列词语中，与“严谨”意思最接近的是：

A.认真

B.严格

C.严肃

D.精准

5.题目：阅读以下段落，找出最不适合作为劳动监察工作宣传语的一项：

A.“执法为民，守护劳动者权益。”

B.“公正严明，维护劳动秩序。”

C.“企业合规，劳动者安心。”

D.“劳动监察，与企业共成长。”

6.题目：填入横线处最恰当的一项是：“劳动监察执法过程中，要______，确保事实清楚、证据确凿。”

A.依法行政

B.公平公正

C.注重效率

D.灵活变通

7.题目：下列句子中，表达最清晰的一项是：

A.劳动者维权过程中，往往面临法律知识不足、证据收集难等问题。

B.劳动监察执法需要与企业、劳动者多方沟通协调，但效果并不理想。

C.劳动保障法律法规虽然完善，但实际执行中仍存在偏差。

D.劳动监察执法不仅需要专业知识，还需要良好的沟通技巧。

8.题目：填入横线处最恰当的一项是：“珠海市劳动监察执法注重______，以提升执法效率。”

A.科技手段应用

B.传统经验积累

C.人情世故处理

D.行政命令威慑

9.题目：下列句子中，没有歧义的一项是：

A.劳动监察执法需要与企业、劳动者加强沟通。

B.劳动者维权需要法律援助。

C.劳动保障政策需要不断完善。

D.劳动监察执法过程需要透明。

10.题目：填入横线处最恰当的一项是：“劳动监察执法要做到______，才能赢得社会信任。”

A.有法可依

B.执法为民

C.公平公正

D.高效便捷

三、数量关系（共5题，每题1分）

1.题目：某企业2024年1-6月劳动监察投诉案件数量分别为：120、150、130、180、160、200件。若按此趋势增长，预计全年投诉案件总量约为多少件？

A.1800

B.2000

C.2200

D.2400

2.题目：某劳动监察执法小组负责处理珠海市某区的投诉案件，平均每天处理5件。若一周内需完成30件案件，则至少需要多少天？

A.5天

B.6天

C.7天

D.8天

3.题目：某企业因违反劳动保障法律被罚款10万元，其中20%用于劳动者赔偿，30%用于罚款，其余用于行政支出。行政支出占罚款总额的比重是多少？

A.30%

B.40%

C.50%

D.60%

4.题目：某劳动监察执法人员在调查取证时，发现某企业2024年1-10月的工资支付记录存在错误，需重新核对。若平均每月需核对3份记录，则总核对量是多少份？

A.30份

B.33份

C.36份

D.39份

5.题目：某劳动监察执法小组接到投诉后，需在3天内完成调查。若每天投入4名执法人员，每人每天可处理2件案件，则最多能处理多少件案件？

A.24件

B.28件

C.32件

D.36