2025国考南昌市交通运输管理岗位申论预测卷及答案.docxVIP

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2025国考南昌市交通运输管理岗位申论预测卷及答案

注意事项

1.本试卷共6题，总分150分，考试时间180分钟。

2.请根据题目要求，在答题卡上作答，写在试卷上无效。

第一题（33分）

（1）请根据给定材料，用不超过500字的篇幅概括南昌市交通运输领域存在的突出问题及成因。（15分）

（2）假如你是南昌市交通运输局的工作人员，请草拟一份关于解决这些问题的政策建议，包含具体措施和预期效果。（18分）

【材料】

近年来，南昌市交通运输事业发展迅速，高铁、地铁、城际铁路等骨干网络逐步完善，城市公共交通覆盖面不断扩大。然而，在快速发展过程中，南昌市交通运输领域仍存在一些突出问题：

1.城市拥堵加剧。早晚高峰时段，主干道车流量巨大，地铁运力不足导致部分站点出现“爆仓”现象，高峰期发车频率降低，乘客等待时间延长。

2.农村交通短板突出。部分乡镇道路等级低，养护不到位，雨雪天气易发生塌方、积水，影响群众出行安全。同时，农村客运班线覆盖率不足，部分偏远地区居民出行不便。

3.公共交通智能化水平不高。公交实时查询系统覆盖不全，换乘信息不明确，老年人、残障人士等特殊群体缺乏专用设施。此外，共享单车乱停乱放现象严重，占用公共空间。

4.绿色出行推广不足。新能源公交车占比偏低，充电桩布局不合理，市民绿色出行意愿不强。

第二题（25分）

请结合给定材料，围绕“交通运输服务提升与城市治理现代化”这一主题，自选角度，自拟标题，写一篇1000字左右的议论文。

【材料】

材料一：2023年，南昌市交通运输局推出“智慧交通”平台，整合地铁、公交、共享单车等数据，实现实时路况查询、一键换乘等功能，大幅提升市民出行效率。但部分市民反映，平台界面不够友好，老年人操作困难。

材料二：某地推行“公交优先”政策，通过设置公交专用道、调整信号灯配时等措施，使公交出行时间缩短30%，但私家车数量增长导致交通压力反弹。

材料三：国家发改委提出，要推动交通运输与智慧城市、乡村振兴等领域深度融合，提升公共服务均等化水平。

第三题（20分）

假设你是一名参与南昌市交通运输领域调研的工作人员，请设计一份调研问卷提纲，包含至少5个核心问题，并说明每个问题的设计目的。

【要求】

1.调研对象为城市居民和农村居民，需涵盖不同年龄、职业群体。

2.问题设计要科学合理，避免引导性倾向。

第四题（32分）

（1）请根据给定材料，用不超过400字的篇幅，概述南昌市交通运输局在“十四五”期间推进“交通强国”建设的主要举措。（16分）

（2）假如你被派往某乡镇协助推进农村公路建设项目，请模拟撰写一份与当地村民沟通的发言稿，突出项目意义和补偿方案。（16分）

【材料】

南昌市交通运输局“十四五”规划提出，以“交通强国”战略为指引，构建“内畅外联”的现代综合交通运输体系。主要举措包括：

1.加快轨道交通建设。启动地铁4号线、5号线建设，增加高峰期运力；优化公交线路，实现“地铁+公交”高效衔接。

2.推进农村公路提质升级。对全市2000公里农村公路进行硬化改造，增设安全防护设施；实施“四好农村路”示范工程，打造一批“畅、安、舒、美”的示范路段。

3.深化绿色交通发展。推广新能源公交车，2025年新能源公交车占比达到40%；建设充电桩1000余个，覆盖主要商圈和交通枢纽。

4.强化行业监管。开展出租车、网约车专项整治，规范市场秩序；建立交通安全隐患排查机制，降低事故发生率。

第五题（30分）

请根据给定材料，以“南昌市交通运输局”名义，草拟一份关于开展“交通文明示范路”创建活动的通知，要求内容具体、格式规范。

【材料】

近年来，南昌市交通运输领域存在部分路段交通秩序混乱、交通事故频发等问题。为提升城市交通文明水平，营造安全、有序、畅通的交通环境，市交通运输局决定在全市范围内开展“交通文明示范路”创建活动。

第六题（30分）

阅读以下材料，撰写一份关于“南昌市交通运输领域人才队伍建设”的报告摘要，要求突出问题、建议和预期效果，不超过600字。

【材料】

南昌市交通运输行业人才队伍存在结构性矛盾：一线岗位人员老龄化严重，年轻干部缺乏基层经验；专业技术人才短缺，特别是智能交通、新能源交通等领域人才不足。此外，薪酬待遇与工作强度不匹配，人才流失现象突出。为破解这一难题，市交通运输局计划实施“人才强交”工程，通过定向培养、轮岗交流、激励机制等措施，优化人才队伍结构。

参考答案及解析

第一题（33分）

（1）答案（15分）

南昌市交通运输领域存在以下突出问题：

1.城市拥堵加剧。地铁运力不足、公交覆盖不足导致高峰期出行难。

2.农村交通短板。道路等级低、养护差，客运班线覆盖不足。

3.公共交通智能化水平不高。公交查询系统不完善，特殊群体设施缺乏，