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企业高潜人才管理方案
目录TOC\o1-4\z\u
一、方案概述 2
二、人才评估体系建设 4
三、培养体系的构建 6
四、职业发展路径设计 8
五、导师制度与辅导机制 10
六、高潜人才的留任与流动 12
七、薪酬与福利体系设计 14
八、领导力发展与培养 16
九、工作环境与人才体验 18
十、科技与数据在人才管理中的应用 21
十一、跨文化人才管理 22
十二、管理层对高潜人才的支持 24
本文基于泓域咨询相关项目案例及行业模型创作,非真实案例数据,不保证文中相关内容真实性、准确性及时效性,
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