2025年安徽某区某国企及补充招聘31人笔试模拟试题及答案解析.docxVIP

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2025年安徽某区某国企及补充招聘31人笔试模拟试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某企业员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏，企业依据规章制度对其进行罚款。张某认为罚款金额过高，向劳动仲裁委员会申请仲裁。劳动仲裁委员会在审理过程中，发现该企业规章制度未经过民主程序制定，且未向员工公示。根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动仲裁委员会应当如何处理该争议？()

A、支持企业的罚款决定

B、认定该规章制度无效，撤销罚款决定

C、要求企业重新制定规章制度，并重新进行罚款

D、将争议移交人民法院审理

答案

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