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2025秋季苏晋能源控股有限公司集中招聘36人笔试模拟试题及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某公司员工张某在工作中因操作失误导致重大安全事故,公司依据内部规章制度对其进行开除处分。张某认为公司处罚过重,向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动法》,劳动仲裁委员会应当如何处理该案件?()
A、直接撤销公司的处罚决定
B、要求公司重新作出处理决定
C、仅支持张某的部分诉求
D、认定公司处罚合法但可适当减轻
答案:B
解析:《中华人民共和国劳动法》第八十二条规定,劳动争议仲裁委员会处理劳动争议,应当
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