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灵活就业人员职业培训补贴政策

一、政策背景与意义

（一）灵活就业人员的现实困境

在就业形态多元化的当下，灵活就业已成为吸纳劳动力的重要渠道。从街头摆摊的小商贩到互联网平台的外卖骑手，从居家接单的手艺人到自由职业的设计师，这类群体规模庞大且覆盖行业广泛。但不同于传统单位就业者，灵活就业人员普遍面临“技能提升难”的共性问题：其一，经济压力大——多数人收入不稳定，难以承担动辄数千元的职业培训费用；其二，时间碎片化——工作时间不固定，难以匹配传统线下培训班的固定课时；其三，信息渠道窄——缺乏企业或组织的系统支持，对市场需要的新兴技能、正规培训资源知之甚少；其四，职业发展受限——因技能水平不足，往往只能