2025安徽铜陵市枞阳县工业和信息化局选调事业人员4人行测备考题库附答案.docxVIP

2025安徽铜陵市枞阳县工业和信息化局选调事业人员4人行测备考题库附答案.docx

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2025安徽铜陵市枞阳县工业和信息化局选调事业人员4人行测备考题库

第一部分单选题(100题)

1、下列选项中,关于民事法律关系的说法正确的是()。

A.法人的民事行为能力可由其代表机构行使

B.具有民事权利能力的民事主体,可以独立进行民事活动

C.合伙人对合伙的债务承担连带责任,对外也可依出资比例予以清偿

D.民事法律关系中,主体地位完全平等,所以国家机关不可能成为民事法律关系的主体

【答案】:A

2、下列通知中,属于事务性通知的是()。

A.国务院办公厅关于发布《国家行政机关公文处理办法》的通知

B.关于做好2020年“十一”假日旅游工作的通知

C.关于王XX等同志职务任免的通知

D.XX市人民政府办公厅关于加快调整城镇供水、防汛工作业务分工的通知

【答案】:D

3、事业单位管理制度既具有一般管理制度的共性,也具有其特殊性。()是指事业单位管理制度,一经公示并实施,就成为单位职工开展工作必须依据的准则,全体职工必须无条件遵守。

A.权限分级

B.无条件性

C.垂直管理

D.权威性

【答案】:D

4、新建,扩建,改建建设项目,应当制订节水措施方案,配套建设节水设施,节水设施应当与主体工程()。

A.同时设计,同时施工,同时投产

B.同时设计,分别施工,同时投产

C.分别设计,分别施工,同时投产

D.分别设计,分别施工,分别投产

【答案】:A

5、组织文化的特征不包括()。

A.组织文化的重要任务是增强群体凝聚力

B.组织文化的中心是组织精神

C.组织文化的管理方式是以软性管理为主

D.组织文化的核心是组织价值观

【答案】:B

6、关于管理学常识,下列说法正确的是()。

A.直线制易导致多头领导、不能实行统一指挥

B.组织的管理创新中,最重要的是管理理念的创新

C.计划工作的前提条件中,组织可以控制的是职工情绪

D.根据需要层次理论,管理者应重点关注员工精神层面上的需要

【答案】:B

7、我们赖以生存的光和热来源于太阳上发生的()的核反应。

A.氦裂变为氢

B.铍裂变为氢

C.氢聚变为氦

D.氦聚变为铍

【答案】:C

8、激励是管理者为提高组织绩效而进行的重要活动,根据相关激励理论,下列各项描述有误的是()。

A.未得到满足的需要是产生激励的起点

B.奖励的价值越大,个人努力程度就越大

C.实施负强化应以连续负强化为主,以消除人们的侥幸心理

D.受激励者对所获取的报酬公平性的感觉影响他对所受奖励是否满意、满意的程度以及最终的激励效果

【答案】:B

9、18世纪末资产阶级反封建革命斗争的著名纲领性文件,并且以后成为法国宪法序言的是()。

A.《自由大宪章》

B.《权利法案》

C.《人权宣言》

D.《独立宣言》

【答案】:C

10、()最先提出了“马克思主义中国化”的命题。

A.邓小平

B.李大钊

C.毛泽东

D.蔡和森

【答案】:C

11、下列有关公文稿本的说法,有误的一项是:

A.草稿的内容未经正式认定,不具备正式公文的法定效用

B.定稿是制作公文正本的标准依据,但不具备正式公文的法定效用

C.正本的外形格式特征应符合公文格式规范,其信息内容必须是对定稿的完整再现

D.副本的用途在于保存备查或供抄送传阅时使用

【答案】:B

12、汽油价格的高低对人们选择汽车排量的大小具有激励因素。其中“激励”是指()。

A.人们接受或拒绝某种事物的倾向

B.人们对于良好结果的预期

C.人们对于不良结果的预期

D.人们从事物结果中得到的反馈

【答案】:B

13、搞好事业单位()改革,对建设高素质、社会化的专业技术人员队伍,推动经济发展和社会全面进步,实现我国改革开放和现代化建设的宏伟目标都具有十分重要的意义。

A.法治制度

B.聘用制度

C.人事制度

D.经济制度

【答案】:C

14、市场信号主要是指()。

A.竞争信号

B.价格信号

C.供给信号

D.需求信号

【答案】:B

15、下列作品属于艾青的是()。

A.《女神》

B.《常星》

C.《黎明的通知》

D.《朝花夕拾》

【答案】:C

16、人民代表大会制度的基础是()制度。

A.选举

B.监督

C.任命

D.修宪

【答案】:A

17、我国现行宪法是()年宪法。

A.1982

B.1984

C.1999

D.2004

【答案】:A

18、内蒙古自治区遗址中,2012年被纳入《世界遗产名录》,占地面积最大的是()。

A.元中都

B.辽中京

C.盛乐古城

D.元上都

【答案】:D

19、事业单位人事争议调解特有的原则是()。①自愿原则②平等互信原则③合法、合情

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