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2025年江苏劳动保障协理员招聘考试（行政能力测试）历年参考题库含答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、某单位组织职工进行劳动保障政策学习，计划每3天开展一次培训，若第一次培训在5月1日，则第10次培训的日期是哪一天？

A．5月25日

B．5月26日

C．5月27日

D．5月28日

2、甲、乙两人同时从A地出发前往B地，甲速度为每小时6公里，乙为每小时4公里。若甲比乙早1小时到达，且路程相同，则A到B的距离是多少公里？

A．8

B．10

C．12

D．14

3、某社区调查居民参保情况，发现参加基本养老保险的有120人，参加医疗保险的有100人，两项都参加的有60人，无人未参保。该社区共有居民多少人？

A．140

B．160

C．180

D．220

4、下列词语中，最能体现“劳动关系协调”核心职能的是哪一项？

A．信息登记

B．纠纷调解

C．档案管理

D．数据统计

5、某招聘考试笔试成绩与面试成绩按6:4比例合成总成绩，若小李笔试得80分，面试得90分，则其总成绩为多少？

A．84

B．85

C．86

D．87

6、下列哪项不属于劳动保障协理员在就业援助中的主要职责？

A．开发公益性岗位

B．登记失业人员信息

C．提供职业指导服务

D．发放失业保险金

7、一段宣传稿中写道：“通过精准帮扶，使困难群体实现稳定就业。”与“精准帮扶”语义最接近的词语是：

A．全面覆盖

B．因人施策

C．统一标准

D．集中管理

8、某街道有8个社区，拟安排3名协理员每人负责若干社区，要求每人至少负责1个且各不相同，共有多少种分配方式？

A．56

B．168

C．336

D．504

9、下列公文用语中，最符合行政文书规范的是：

A．咱们要抓好落实

B．必须坚决执行

C．请予以大力支持

D．搞一批培训活动

10、某月有5个星期五，且该月最后一天为星期五，则该月第一天是星期几？

A．星期一

B．星期三

C．星期五

D．星期日

11、某市计划招聘劳动保障协理员，要求报考者具备较强的逻辑推理能力。已知“所有通过资格审查的考生都参加了笔试”，若此命题为真，则下列哪项必定为真？

A．没有参加笔试的考生一定未通过资格审查

B．通过资格审查的考生可能未参加笔试

C．参加了笔试的考生一定通过了资格审查

D．未通过资格审查的考生没有参加笔试

12、某次招聘考试中，甲、乙、丙三人成绩各不相同，且满足：甲不是最高分，乙不是最低分，丙的成绩低于甲。则三人成绩从高到低的排序是？

A．甲、丙、乙

B．乙、甲、丙

C．乙、丙、甲

D．丙、乙、甲

13、一项调查发现：80%的协理员熟练掌握社保政策，70%能熟练使用办公软件，60%两者皆会。则两者都不会的协理员占比为？

A．10%

B．20%

C．30%

D．40%

14、“只有具备基层服务经验的人，才能胜任协理员岗位。”下列哪项与该命题逻辑等价？

A．不具备基层服务经验的人不能胜任协理员岗位

B．能胜任协理员岗位的人可能没有基层经验

C．所有有基层经验的人都能胜任协理员岗位

D．不能胜任协理员岗位的人一定没有基层经验

15、某办公室有5名协理员，需每天排班2人，且每人每周至少值班1次。按此规则，一周最少需安排多少个值班日？

A．3

B．4

C．5

D．6

16、“如果张华通过面试，则李娜也通过面试。”现得知李娜未通过面试，可推出下列哪项？

A．张华通过了面试

B．张华未通过面试

C．张华可能通过也可能未通过

D．无法判断李娜是否参加面试

17、一组数据为：65,70,75,80,85,90。其平均数与中位数之差为？

A．0

B．5

C．10

D．15

18、某招聘公告发布时间为2025年3月10日，报名截止时间为发布后第15天。若截止日为周日，则实际截止时间为？

A．3月24日

B．3月25日

C．3月30日

D．3月31日

19、下列词语关系与“协理员：服务”最为相似的是？

A．教师：授课

B．医生：医院

C．警察：制服

D．司机：汽车

20、某次考试，及格率为75%，优秀率为20%。若优秀者均及格，则仅及格（非优秀）者占总人数的？

A．55%

B．60%

C．65%

D．75%

21、某市劳动保障协理员在统计辖区内失业人员数据时，发现登记失业人数为1200人，其中城镇户籍人员占60%，实际就业帮扶覆盖人数为432人。则就业帮扶覆盖率（占城镇户籍失业人员）为多少？

A.50%

B.60%

C.72%

D.80%

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