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工伤康复知识与技能培训测试题及答案

一、单选题（每题2分，共20题）

1.工伤康复的目的是什么？

A.尽快使职工恢复原工作

B.提高职工的劳动能力

C.仅提供医疗治疗

D.完全替代原岗位

答案：B

解析：工伤康复的核心目标是帮助职工最大限度地恢复劳动能力，重返工作岗位或适应新的工作模式，而非简单恢复原工作或仅提供医疗治疗。

2.工伤康复的“三级康复”不包括以下哪个阶段？

A.急性康复期

B.亚急性康复期

C.慢性康复期

D.社会康复期

答案：D

解析：三级康复通常分为急性康复期、亚急性康复期和慢性康复期，社会康复期不属于标准的三级康复范畴。

3.以下哪项不属于工伤康复的常用治疗方法？

A.物理治疗

B.职业治疗

C.心理咨询

D.户外拓展训练

答案：D

解析：工伤康复以物理治疗、职业治疗、心理咨询等为主，户外拓展训练虽可用于部分康复项目，但并非核心方法。

4.工伤职工在康复期间，用人单位应提供哪些支持？

A.停发工资

B.提供必要的康复设施和条件

C.完全依赖职工自费康复

D.仅提供基本医疗

答案：B

解析：用人单位有责任为工伤职工提供必要的康复设施和条件，确保康复效果。

5.工伤康复中，以下哪项不属于“作业治疗”的范畴？

A.手部精细动作训练

B.车辆驾驶训练

C.社交技能训练

D.户外运动

答案：D

解析：作业治疗主要针对日常生活和工作技能的恢复，如手部精细动作、车辆驾驶、社交技能等，户外运动属于物理治疗范畴。

6.工伤职工康复期间，若病情加重，应如何处理？

A.继续按原计划康复

B.立即停止康复并返回岗位

C.及时调整康复计划并就医

D.自行处理，无需告知康复机构

答案：C

解析：康复过程中需根据病情变化及时调整计划，必要时就医，确保康复安全。

7.工伤康复的“重返工作岗位”计划应考虑哪些因素？

A.仅考虑职工的身体状况

B.仅考虑岗位要求

C.综合考虑职工身体状况、岗位需求、心理适应等因素

D.由康复机构单方面决定

答案：C

解析：重返工作岗位需综合考虑职工的身心状况、岗位要求、企业支持等因素，制定个性化方案。

8.工伤康复期间，职工的劳动能力鉴定应由谁组织？

A.用人单位自行组织

B.劳动保障部门组织

C.康复机构组织

D.职工个人申请

答案：B

解析：劳动能力鉴定由劳动保障部门组织，确保公正性。

9.工伤康复中，心理康复的主要目标是什么？

A.使职工快速遗忘伤痛

B.帮助职工适应心理压力，提高生活质量

C.仅提供心理咨询

D.完全消除心理问题

答案：B

解析：心理康复的目标是帮助职工适应心理压力，而非完全消除问题或仅提供咨询。

10.工伤康复的“职业康复”核心是什么？

A.提供高薪工作

B.帮助职工重返原岗位或适应新岗位

C.仅提供职业培训

D.强制职工就业

答案：B

解析：职业康复的核心是帮助职工重返原岗位或适应新岗位，而非强制就业或仅提供培训。

二、多选题（每题3分，共10题）

1.工伤康复的常用治疗方法包括哪些？

A.物理治疗

B.职业治疗

C.心理咨询

D.药物治疗

E.社区康复

答案：A、B、C、E

解析：工伤康复常用物理治疗、职业治疗、心理咨询、社区康复等，药物治疗虽可能辅助，但非核心方法。

2.工伤职工重返工作岗位时，需注意哪些问题？

A.工作强度需逐步调整

B.环境需进行必要改造

C.职工需适应新工作模式

D.用人单位需提供支持

E.必须完全恢复原工作

答案：A、B、C、D

解析：重返工作岗位需逐步适应、环境改造、心理适应、企业支持，无需完全恢复原工作。

3.工伤康复的“三级康复”分别是什么？

A.急性康复期

B.亚急性康复期

C.慢性康复期

D.功能恢复期

E.社会康复期

答案：A、B、C

解析：三级康复包括急性、亚急性、慢性康复期，功能恢复期和社会康复期不属于标准分类。

4.工伤康复中，职业治疗的目标是什么？

A.提高职工的生活自理能力

B.帮助职工适应工作环境

C.提供就业培训

D.增强职工的社会交往能力

E.完全替代原岗位工作

答案：A、B、C、D

解析：职业治疗的目标包括生活自理、工作适应、就业培训、社会交往等，而非完全替代原工作。

5.工伤职工在康复期间，用人单位应提供哪些保障？

A.停发工资

B.提供必要的康复设施

C.确保康复期间的医疗费用

D.提供心理支持

E.完全依赖职工自费

答案：B、C、D

解析：用人单位应提供康复设施、医疗费用保障、心理支持，而非停发工资或完全依赖自费。

6.工伤康复中，心理康复的作用是什么？

A.缓解职工的焦虑情绪

B