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2025年清洁服务劳动合同

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方为甲方提供清洁服务事宜，签订本劳动合同。

第一条甲方（用人单位）信息

甲方名称：________________________

法定代表人/主要负责人：________________________

统一社会信用代码/身份证号：________________________

地址：________________________________________________

联系电话：________________________

第二条乙方（劳动者）信息

乙方姓名：________________________

身份证号：________________________

住址：________________________________________________

联系电话：________________________

第三条劳动合同期限

本合同为______期限劳动合同。

（一）固定期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

（二）无固定期限：自______年______月______日起，直至乙方依法提出解除本合同或甲方依法解除本合同止。

（三）以完成一定工作任务为期限：自______年______月______日起至______年______月______日工作任务完成时止。工作任务内容为：________________________________________________。

第四条工作内容与地点

1.工作内容：乙方负责为甲方位于__________________________________的______（选择：办公场所/住宅/商场/医院/学校等）提供清洁服务，具体包括但不限于：日常地面清洁、墙面清洁、玻璃清洁、卫生间清洁、茶水间清洁、公共区域清洁、垃圾清运等。清洁标准应符合国家及行业相关标准，并达到甲方提出的具体要求。

2.工作地点：甲方上述地址的指定区域。

第五条工作时间与休息休假

1.工作时间：乙方实行______（选择：每日______小时，每周______小时，或描述具体轮班/弹性工作制）工作制。如因工作需要，甲方可依据国家规定和本合同约定安排乙方加班，并依法支付加班费。

2.休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年休假、婚假、丧假、产假等假期。具体休假办法按国家法律法规及甲方规定执行。

第六条劳动报酬

1.工资构成与标准：乙方的劳动报酬按______（选择：小时计薪/日计薪/周计薪/月计薪/项目包干）方式确定。

（一）小时计薪标准为：人民币______元/小时。

（二）日计薪标准为：人民币______元/天。

（三）周计薪标准为：人民币______元/周。

（四）月计薪标准为：人民币______元/月（不低于当地最低工资标准）。

（五）项目包干费用为：人民币______元（完成指定清洁任务后支付）。

2.支付方式与时间：甲方于每月______日（或：每______日/完成任务后______日内）以______（选择：现金/银行转账）方式支付乙方上期应发工资。支付至乙方以下账户或地点：

开户行：________________________

户名：________________________

账号：________________________

3.甲方依法代扣代缴乙方个人所得税。

第七条社会保险与劳动保护

1.甲方应根据国家法律法规，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

2.乙方应遵守安全操作规程，甲方应提供必要的劳动防护用品（如手套、口罩、清洁剂等），并保障乙方在作业过程中的安全。乙方需自行购买的健康保险等相关费用由乙方自行承担。

第八条劳动纪律与规章制度

乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方的各项规章制度（包括但不限于：员工手册、安全操作规程、卫生管理规定等），服从甲方的合理安排和管理。

第九条合同的变更、解除与终止

1.经甲乙双方协商一致，可以变更本合同内容。

2.甲乙双方依照《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定解除本合同。

3.本合同期限届满，劳动合同自然终止。如乙方提出续订，且甲方同意，应在合同期满前三十日与乙方协商续订事宜。

第十条违约责任

甲乙双方任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。具体违约情形及责任承担方式可进一步约定：________________________