2025年国考申论行政执法类必备知识点试卷.docxVIP

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2025年国考申论行政执法类必备知识点试卷

考试时间:______分钟总分:______分姓名:______

注意事项:

1.仔细阅读所有材料,根据题目要求作答。

2.答案写在答题纸上,写在试卷上无效。

3.字迹工整,保持卷面清洁。

材料一:

近年来,某市积极推进“放管服”改革,持续优化营商环境。市市场监督管理局在推行“一网通办”过程中,将部分行政许可事项纳入“不见面审批”范围,简化了审批流程,提高了办事效率。然而,在实际操作中,也遇到了一些新问题。部分企业反映,虽然申请材料可以在线提交,但在线提交后,后续环节的进度追踪不够透明,导致企业无法及时了解审批状态,增加了不确定性。同时,部分需要线下核验的环节,由于邮寄成本高、耗时长,也影响了整体效率。此外,线上办理虽然方便,但对于不熟悉网络操作或缺乏电子设备的企业,特别是部分小微企业主和个体工商户,存在一定的“数字鸿沟”问题,使得改革成果未能完全惠及所有市场主体。

材料二:

某市城市管理局为加强市容环境管理,近期开展了一场针对占道经营、乱贴乱画等行为的专项整治行动。行动初期,通过媒体宣传和社区动员,取得了一定的效果,市容环境有所改善。但随后,部分商户和市民对整治的力度和方式提出了一些意见。有商户认为,过于严格的整治措施,特别是对临时性、流动性的小摊贩的取缔,影响了他们的生计,也限制了市集经济的活力。部分市民则反映,在整治过程中,存在执法标准不一、部分执法人员态度简单粗暴的问题,损害了执法的公信力。此外,如何平衡城市管理与民生需求,如何为小微经营者提供更合规、更便捷的经营渠道,成为摆在城市管理者面前的新课题。

材料三:

某区人社局在处理一起劳动争议纠纷时,发现案件涉及一家新经济领域的平台企业。劳动者投诉该企业存在未按时足额支付劳动报酬、随意解除劳动合同等问题。区人社局在调查过程中发现,此类平台企业的用工模式灵活多样,劳动关系认定复杂,现行法律法规在规范新业态用工方面存在滞后性,导致执法面临困境。同时,劳动者维权意识增强,但维权途径和成本相对较高,部分劳动者在面临不公时选择“用脚投票”而非通过法律途径解决。如何适应新经济形态发展,完善劳动保障制度,创新执法方式,有效维护劳动者合法权益,成为当前劳动监察执法工作面临的重要挑战。

材料四:

某省近期印发了《关于进一步规范行政执法行为的实施意见》,强调要深化行政执法体制改革,严格落实行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核制度(“三项制度”)。要求各地各部门进一步规范执法程序,统一执法标准,减少执法随意性。文件指出,要加强对行政执法人员的培训,提升其法治素养和执法能力,推行行政执法“三项制度”信息化平台建设,实现执法全程网上记录和公示,提高执法透明度和公信力。同时,要求完善行政裁量基准,细化量化裁量标准,防止选择性执法和畸轻畸重。各地在贯彻落实过程中,也遇到了一些阻力,如部分基层执法人员对新要求的理解和掌握不够到位,信息化平台建设与应用存在滞后,以及如何平衡执法刚性与温度等问题,需要进一步探索和实践。

请根据以上材料,完成以下任务:

1.结合材料一,分析某市市场监督管理局在推行“一网通办”过程中遇到的主要问题及其原因。

2.结合材料二,谈谈城市管理局在市容环境管理中应如何平衡管理与服务、严格与温度。

3.结合材料三,简述新经济形态下劳动监察执法面临的挑战,并提出相应的对策建议。

4.根据材料四,概括该省在规范行政执法行为方面采取的主要措施。

5.假设你是一名参与上述某项专项整治行动(如材料二所述)的工作人员,请就如何改进工作、提升执法公信力,撰写一份简要的工作建议,供领导参考。(注意:建议内容要具体可行)

试卷答案

1.问题:某市市场监督管理局在推行“一网通办”过程中遇到的主要问题及其原因。

答案:

主要问题:

(1)在线审批进度追踪不透明,企业无法及时了解审批状态,增加不确定性。

(2)需要线下核验环节的邮寄成本高、耗时长,影响整体效率。

(3)“数字鸿沟”问题,不熟悉网络操作或缺乏电子设备的企业(特别是小微、个体户)无法充分享受线上便利。

原因:

(1)线上审批系统在信息公开和进度反馈方面设计不足。

(2)对需要线下核验环节的配套物流或线下服务支持不到位。

(3)改革措施未能充分考虑到不同群体的数字素养和设备差异,缺乏对弱势群体的帮扶和替代方案。

解析思路:

第1题要求分析问题原因。作答时,首先要从材料一中准确提炼出企业在使用“一网通办”过程中遇到的具体困难和不便,即问题本身。这些问题包括进度不透明、线下核验环节效率低、“数字鸿沟”等。其次,要深入分析这些问题产生的原因。进度不透明源于系统设计缺陷;线下核验效率低可能是因为缺乏高效的物流支持或替代方案;而“数字鸿沟”则反映了改

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