2025浙江产权交易所有限公司第六期招聘1人笔试备考试卷附答案解析.docxVIP

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2025浙江产权交易所有限公司第六期招聘1人笔试备考试卷

第一部分单选题(100题)

1、管理人员为当前实际工作是否符合计划而进行测定并促使组织目标实现的过程是()。

A.领导

B.组织

C.创新

D.控制

【答案】:D

2、“落霞与孤鹜齐飞,秋水共长天一色”出自的文章是()。

A.《桃花源记》

B.《醉翁亭记》

C.《滕王阁序》

D.《岳阳楼记》

【答案】:C

3、小林觉得自己之前的工作不够理想而辞了职,但因为疫情的影响,他目前还未找到合适的新工作,只得暂时先待在家里。小林的这种情况属于()。

A.结构性失业

B.周期性失业

C.摩擦性失业

D.以上均不是

【答案】:C

4、下列说法正确的是()。

A.公民是享有权利的主体

B.公民是承担义务的主体

C.公民既是权利的享有者,也是义务的承担者

D.以上说法都不正确

【答案】:C

5、各类组织中员工之间、部门之间常常为工作而发生冲突,其中绝大部分是由于()引起的。

A.领导水平较低

B.沟通不畅

C.组织结构不合理

D.社会环境不好

【答案】:C

6、激励是管理者为提高组织绩效而进行的重要活动,根据相关激励理论,下列各项描述有误的是()。

A.未得到满足的需要是产生激励的起点

B.奖励的价值越大,个人努力程度就越大

C.实施负强化应以连续负强化为主,以消除人们的侥幸心理

D.受激励者对所获取的报酬公平性的感觉影响他对所受奖励是否满意、满意的程度以及最终的激励效果

【答案】:B

7、多次请示直接上级机关,而问题却长期没得到实质性解决的,可以()。

A.逐级行文

B.越级行文

C.多级行文

D.直接行文

【答案】:B

8、()是行政执行的关键环节和核心内容。

A.准备阶段

B.实施阶段

C.总结阶段

D.评估阶段

【答案】:B

9、企业采取“人无我有,人有我新”,打造独特的产品竞争战略,这种竞争战略属于()战略。

A.差异化

B.成本领先

C.专一化

D.多元化

【答案】:A

10、“不求全责备”“对有大略者不问其短”,不“以其小恶,忘其大美”等体现了行政领导艺术中的()。

A.协调一切艺术

B.善于用人艺术

C.运用时间艺术

D.善于授权艺术

【答案】:B

11、近来,互联网上的“人肉搜索”事件越来越多。“人肉搜索”实际上就是通过其他人来搜索自己搜不到的东西。“人肉搜索”使热点社会事件的真相得以更快速呈现,同时,它对公民隐私权的侵略性也很明显。“人肉搜索”()。

A.是公民积极履行社会公共服务职能的体现

B.是公民参与政治生活最有效的形式

C.是实现公民权利与义务相统一的有效途径

D.不应禁止,但要受法律和道德的约束

【答案】:D

12、由于我国地域辽阔,南北纬度差异大,东西距海远近不同,地形复杂多样,形成多种多样的气候类型、温度带和干湿地区。我国冬季气温最低值在漠河,气温最高值在海南。夏季气温最高值在吐鲁番盆地,气温最低值在()。

A.漠河

B.青藏高原

C.天山山脉

D.内蒙古

【答案】:B

13、公共政策问题一定是()。

A.已经列入政策议程的社会问题或公共问题

B.尚未列入政策议程的社会问题或公共问题

C.不需要列入政策议程的社会问题或公共问题

D.没有引起公共权力机关注意的公共问题

【答案】:A

14、甲与有夫之妇乙勾搭成奸,后乙因受丈夫责骂,与甲中断了关系,甲怀恨在心,一天下午甲将乙骗至自己的住处将其杀害,当晚又潜入乙家将其丈夫杀害。甲的行为属于()。

A.结果加重犯

B.连续犯

C.牵连犯

D.结合犯

【答案】:B

15、下列不属于市场经济体制下资源配置机制的是()。

A.信息机制

B.风险机制

C.竞争机制

D.国家宏观调控机制

【答案】:D

16、()是国家强盛、民族振兴的基石,也是综合国力的核心。

A.科技、农业、人才

B.教育、科技、国防

C.教育、科技、人才

D.科技、工业、人才

【答案】:C

17、在诉讼时效的最后6个月内,因不可抗力或者其他障碍不能行使请求权的,则诉讼时效()。

A.终结

B.中止

C.中断

D.延长

【答案】:B

18、领导者采取一定的方式和方法,使其所领导的组织内外的人员能够相互协调一致,相互配合,以便高效地完成领导的目标行为的是()。

A.领导协调

B.领导督查

C.领导引领

D.领导监督

【答案】:A

19、长白山从山麓到山顶存在温带落叶阔叶林、寒温带针阔叶混交林、亚寒带针叶林、极地高山冻原等植物带。造成这种差别的主要因素是()。

A.纬度

B.土壤密度

C.温度

D.空气密度

【答案】

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