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2025年事业单位工勤技能-江西-江西收银员五级(初级工)历年参考题典型考点含答案解析
一、选择题
从给出的选项中选择正确答案(共50题)
1、收银员在接待顾客时,下列哪种行为最符合服务礼仪规范?
A.面无表情地完成结账操作;
B.主动微笑并使用礼貌用语;
C.一边接听私人电话一边收银;
D.让顾客自行扫描商品
【参考答案】B
【解析】服务礼仪强调尊重与亲和力,主动微笑、使用“您好”“请”“谢谢”等礼貌用语能提升顾客满意度,展现职业素养。其他选项均存在服务冷漠或不专注问题,不符合基本服务规范。
2、收银过程中发现商品条码无法扫描,最恰当的处理方式是?
A.要求顾客更换商品;
B.手动输入商品编码或请同事协助;
C.直接按低价商品结算;
D.暂停服务去查找编码
【参考答案】B
【解析】条码无法扫描时,应通过系统手动输入商品编码或请求协助,确保结算准确。擅自更换商品或按低价结算易引发纠纷,影响单位信誉。
3、下列哪项属于收银员岗位的职责范围?
A.负责商品进货验收;
B.维护收银设备正常运行;
C.制定门店促销策略;
D.管理仓库库存
【参考答案】B
【解析】收银员需确保收银机、扫码枪等设备正常使用,发现问题及时报修。进货、库存与促销属其他岗位职责,不在工勤技能初级工职责内。
4、顾客使用现金支付100元购买价值68元商品,应找零多少?
A.22元;
B.30元;
C.32元;
D.42元
【参考答案】C
【解析】100-68=32元。收银员需熟练掌握基本计算,确保找零准确。计算错误将影响财务安全与顾客信任。
5、收银员在交接班时,应重点核对哪项内容?
A.当日顾客数量;
B.收银台卫生状况;
C.实际现金与系统记录金额;
D.商品陈列情况
【参考答案】C
【解析】交接班需核对现金、票证与系统数据一致性,确保账实相符,防止差错或舞弊。其他选项非财务交接核心内容。
6、下列哪种行为可能导致收银系统数据错误?
A.规范操作收银机;
B.重复扫描同一商品;
C.按提示完成结算流程;
D.及时退出个人操作账号
【参考答案】B
【解析】重复扫描会使商品重复计费,导致金额错误,影响顾客体验和账目准确。操作时应确保每件商品仅扫描一次。
7、发现顾客携带未付款商品离开收银台,应如何处理?
A.大声呵斥追回;
B.立即报警;
C.礼貌提醒并协助补结;
D.记录信息不再追究
【参考答案】C
【解析】应以礼貌方式提醒顾客,避免冲突。多数为疏忽所致,善意处理可维护形象。大声斥责或报警易引发矛盾,不符合服务原则。
8、收银员佩戴工牌的主要目的是?
A.装饰美观;
B.便于顾客识别与监督;
C.提升个人形象;
D.用于打卡考勤
【参考答案】B
【解析】工牌标明身份与工号,便于顾客识别、咨询与监督,增强服务透明度,是职业规范的基本要求。
9、下列哪项不属于收银区域的“三清”要求?
A.桌面清;
B.抽屉清;
C.地面清;
D.账目清
【参考答案】C
【解析】“三清”指收银台面、钱箱、账目清晰整洁,确保操作有序。地面清洁属保洁范畴,非收银员核心职责。
10、顾客对商品价格有异议,收银员应首先?
A.坚持系统价格不变;
B.自行修改价格;
C.请示主管核实;
D.建议顾客不购买
【参考答案】C
【解析】价格争议应由主管核查系统或价签,避免擅自处理引发矛盾。请示上级是规范流程,体现责任意识。
11、收银员在工作中应遵循的“四不”原则,不包括?
A.不聊天;
B.不离岗;
C.不私带现金;
D.不使用手机
【参考答案】C
【解析】“四不”通常指不聊天、不离岗、不串岗、不使用手机,确保专注服务。私带现金非普遍禁止项,因收银本身涉及现金操作。
12、下列哪种情况最可能造成收银长短款?
A.每日盘点一次;
B.混合使用不同面额现金;
C.未核对找零金额;
D.使用电子支付为主
【参考答案】C
【解析】未核对找零易导致多付或少付,是长短款主因。规范操作应“唱收唱付”,逐笔确认。
13、收银员在处理退货时,应首先?
A.检查商品完好及小票;
B.直接退款;
C.询问购买原因;
D.记录顾客姓名
【参考答案】A
【解析】退货需核对原始小票及商品状态,确认符合退货政策后再操作,防止虚假退货,保障单位利益。
14、收银台附近发现顾客遗失钱包,应如何处理?
A.暂时保管待认领;
B.立即上交主管或服务台;
C.查看内有证件联系失主;
D.广播寻人
【参考答案】B
【解析】拾获物品应第一时间上交,由专人登记处理,避免涉嫌私占。私自查看或保管存在道德与法律风险。
15、电子支付失败的常见原因不包括?
A.网络信号弱;
B.顾客余额不足;
C.收银员未穿工服;
D.设备蓝牙未连接
【参考答案】C
【解析】支付失败多因网络、设备或账户问题。着装规范不影响支付功能,属服务形象要求。
16、收银员
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