金蝶人力云AI解决方案册.docxVIP

数治成长·迈向一流

金蝶人力云AI重塑数智能力

金蝶人力云AI解决方案

AI解决方案

Al技术重塑人力业务新生态

生成式AI技术的迅猛发展，正以前所未有的方式重塑各行各业的生产模式与生产关系，引领我们迈向第四次工业革命的崭新篇章。在这场深刻的技术革命中，智能技术以其独特的优势，为人力资源管理带来了颠覆性的技术革新。通过深度学习和大数据分析，Al技术不仅能够高效处理海量的人力资源数据，还能精准预测人才需求趋势，从而为企业制定更为科学、合理的人力资源战略提供有力支持。

金蝶人力云铸就企业人力资源数智化新篇章

金蝶人力云深度融合了前沿的人工智能技术，结合金蝶在企业服务领域二十余载的深厚积淀，为企业构建智能化、高效化的人力资源管理体系提供了有力支撑。凭借强大的技术实力和丰富的应用场景，为企业提供了一套全面、精准、高效的人力资源数字化解决方案，帮助企业实现人力资源数据的实时采集、分析和应用，优化人才资源配置，提升管理效率，降低运营成本。

全员助手

向全体员工

提升人力资源服务体验

主管助手

提升团队管理能力

优化业务流程提升业务效率

HR专员助手

面向HR专业岗位员工提升效率和专业度

高管决策助手

面向企业高管提升决策质量

AI解决方案

数字技术深度融入业务场景Al成为UI,重塑场景及触点

劳动力规划岗位需求管理招聘前管理

根据业务规划，采用业务模型及Al算法实现动态排兵布阵基于关系图谱的外部人才地图；

根据业务规划，采用业务模型及Al算法实现动态排兵布阵

基于关系图谱的外部人才地图；

自然语言处理的招聘前互动沟通

自助服务基于

自助服务

基于Cosmic重塑人机交互模式，打造千人千面的虚拟数字助理

管理管理

VR/MR提升候选人入职体验通过深度学习及偏差校验简历中

的规律性偏差匹配；自主分析JD匹配；认知计算下的Al面试

ESG

转正培训员工

可持续

基于认知技术从关键词中提取员工反馈、异常行为，完成情绪分基于员工行为数据分析的测评体系；基于内部社交网络的员工敬业度调查基于AI算法的培训课程推荐体系；

基于认知技术从关键词中提取员

工反馈、异常行为，完成情绪分

基于员工行为数据分析的测

评体系；基于内部社交网络

的员工敬业度调查

析；通过可穿戴设备提供身心健

康评估；通过聊天机器人提供个

性化情绪辅导、咨询建议

调动

基于Al算法实现智能化

人岗匹配，盘活企业内

部资源

员工激励

基于员工偏好，提供差异化员工福利政策

晋升

基于员工行为、绩效及潜

力测评数据分析，自动识

别高绩效高潜力员工

绩效考核

基于移动端的持续反馈体

系；Cosmic智能生成绩

效评价

调薪离

调薪离职

基于模型预测离职风险；智能化推荐后备人选基于外部行业对标数据，内部关

基于模型预测离职风险；智能化推荐后备人选

基于外部行业对标数据，内部关键指标数据，提供智能化调薪方案

AI解决方案

员工的贴心伴侣

融入工作日常，智能护航用户之旅

HR智能问

HR智能问询

汇集了公司最新的政策文件、制度规定以及相关的解读与说明，通过深度训练和调优，确保AI能够全面、准确地了解公司政策制度的内容与要求，使员工可快速得到明确的答案与指导。

智能申请

智能申请功能允许用户通过自然语言与AI进行交互，描述自己的申请需求。Al能够理解用户的意图，并根据用户的描述自动生成相应的HR业务申请表单。

内部岗位推荐

融合了人工智能技术与岗位匹配算法，能够全面评估员工的能力、兴趣、绩效以及发展潜力，并与公司的岗位需求进行精准匹配，帮助员工实现个人成长和晋升。

Kingdoe

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你好，我想铝交一个请留单。

我需要日家处理一些紧急事情。

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Cosmic

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三

▲图：HR智能问询▲图：智能申请

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