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金属冶炼劳动合同（财务人员版）合同协议指南

甲方（用人单位）：

法定代表人/负责人：

注册地址：

联系电话：

乙方（劳动者）：

姓名：

身份证号码：

户籍地址：

现居住地址：

联系电话：

电子邮箱：

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方的劳动合同事宜，签订本合同，以资共同遵守。

第一条合同期限

本合同为______年/月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

（选择以下一种）

1.固定期限合同：本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.无固定期限合同：本合同自______年______月______日起，直至双方依法解除或终止本合同止。

3.以完成一定工作任务为期限的合同：本合同自______年______月______日起，至完成______（具体任务名称）工作任务之日止。

第二条工作内容与地点

1.乙方同意在甲方______（部门）担任财务人员岗位工作。

2.乙方的工作地点为甲方注册地址所在地，即______省______市______区______（具体地址）。

3.乙方的工作职责包括但不限于：

*负责公司日常会计核算工作，按照国家会计准则和公司财务制度进行账务处理；

*编制各类财务报表，包括但不限于资产负债表、利润表、现金流量表及附注，并进行分析说明；

*负责公司成本核算，进行成本预测与控制，提供成本分析报告；

*管理公司货币资金，办理银行结算业务，复核收付款凭证；

*负责公司税务工作，进行税务申报和缴纳，协助进行税务筹划；

*负责会计档案的整理、装订、归档和保管工作，确保会计资料的安全与完整；

*协助编制公司年度财务预算，并参与预算执行情况的监控；

*协助内外部审计工作，提供所需资料并配合审计工作；

*根据公司财务管理制度，参与公司资金管理、固定资产核算等工作；

*完成上级领导交办的其他与财务工作相关的任务。

第三条工作时间与休息休假

1.甲方实行标准工时制，乙方每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。

2.甲方因生产经营需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

3.甲方依法保证乙方的休息休假权利。乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、产假等假期。乙方累计工作满一定年限的，享有带薪年休假。

4.甲方安排乙方延长工作时间、休息日或法定节假日工作的，应依法支付加班工资。

第四条劳动报酬

1.乙方的工资构成如下：基本工资、岗位工资、绩效工资、加班工资及津贴补贴等。

2.乙方试用期的工资为______元/月；转正后的工资为基本工资______元/月，岗位工资______元/月，绩效工资根据公司绩效考核结果发放，津贴补贴包括______（具体项目及标准）。

3.工资支付周期为每月______日，甲方应在每月______日前将当月工资支付给乙方。工资支付方式为银行转账，乙方需配合提供银行账户信息。

4.乙方的工资标准不低于甲甲方所在地的最低工资标准。

第五条社会保险与福利待遇

1.甲方必须按照国家有关规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方个人应缴纳的社会保险费，由甲方依法代扣代缴。

3.甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳住房公积金，乙方个人应缴纳的部分由甲方代扣代缴。

4.乙方享受国家规定的福利待遇。甲方根据公司实际情况，可为乙方提供______（具体福利项目，如补充医疗保险、带薪病假等）。

第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合国家规定的劳动条件，保证乙方在工作场所的人身安全。

2.甲方应建立健全劳动安全卫生制度，严格执行国家有关劳动安全卫生规程和标准，对乙方进行安全卫生教育。

3.金属冶炼行业可能存在职业危害因素，甲方应采取职业病防护措施，并为乙方提供必要的劳动防护用品，依法进行职业健康检查。

第七条培训与进修

1.甲方根据工作需要和乙方意愿，可以安排乙方参加相关的职业技能培训。

2.甲方可以为乙方参加继续教育（如专业资格考试）提供必要的支持和便利，具体办法按公司相关规定执行。

第八条劳动合同变更、解除与终止

1.经甲乙双方协商一致，可以变更本合同的内容。变更内容应当采用书面形式。

2.有