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北京十中槐树岭校区新建工程项目
各岗位职业健康安全生产责任清单
及工作任务清单
北京十中槐树岭校区新建工程项目部
2025年
安全生产责任制考核办法
建立和健全以安全生产责任制为中心的各项安全管理制度,是保障安全生产重要组织手段,为明确各级施工管理人员在是施工生产活动中应负的安全职责,进一步贯彻落实安全生产责任制,特对各级施工管理人员安全生产责任制实行定期考核。
考核对象:项目部全员(项目经理、安全总监由三级单位每季度考核)。
考核人:项目部安全总监。
考核期:每月底考核。
考核形式:采用考核表评分形式。
考核评价:各岗位人员的安全生产责任制考核结果分为A、B、C三个等级,排名前20%的为A,排名后10%的为C,其余的为B;
安全生产目标考核制度
公司跟项目经理签订安全责任状,明确安全责任总目标,项目经理要严格按安全总目标执行。
项目经理分别跟各管理人员签订安全责任状,并将安全责任目标细化、分解,落实到各管理人员执行。各管理人员要认真完成自身承担的安全责任目标。
安全生产责任制考核的结果运用根据相关管理规定决定。
对考核C档人员进行约谈、并进行相应的经济处罚。
项目总工(技术经理)安全生产责任书
甲方:李龙飞
乙方:陈乐
为了认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,加强项目安全管理和各级岗位安全生产职责的落实,推动安全生产标准化建设,切实保障施工现场全体职工的生命财产安全,确保施工生产顺利进行,特制订本安全生产责任书。凡是在公司内从事项目施工的管理人员,必须与项目经理签订安全生产责任书。
(1)职业健康安全生产责任清单
1)对项目安全生产负技术领导责任;
2)按照“管业务必须管安全”的原则,对其管理范围内的安全生产、文明
施工、职业健康全面负责;
3)督促分管部门落实职业健康安全生产责任制,将职业健康安全生产工作
与业务工作同时安排部署、同时组织实施、同时监督检查。
(2)职业健康安全生产工作任务清单
1)参加编制项目安全策划,负责编制重大风险控制计划、专项施工方案编
制计划;
2)参与项目施工组织设计的编制、内部评审及交底,并负责制定安全技术
措施;
3)组织A、B类施工方案编制,并按规定组织施工方案内外部报审、专家论
证及交底,检查方案中的安全技术措施落实情况;
4)参与危险源、职业病危害因素的识别、分析和评价,制定有针对性的风
险管控措施,并明确项目责任人;
5)对施工方案中安全技术措施的变更或采用新材料、新技术、新工艺等要
及时上报,审批后方可组织实施,并做好培训和交底;
6)组织并参加建筑起重机械、特殊结构防护、危险性较大的分部分项工程
的验收,参加安全防护设施的验收;
7)参加项目安全生产周检查、周例会、安全生产领导小组会议,对发现的
重大隐患提出整改技术措施或编制专项整改方案;
8)参加项目应急救援预案及演练计划的编制,参加应急救援演练;
9)参加项目管理人员月度安全教育;
10)参加安全行为观察;
11)发生生产安全事故时,立即向项目经理报告,参加抢救伤员和人员疏
散等应急处置工作,并保护好现场,配合事故调查。
三、考核
1.考核程序:每月末,项目安全总监根据项目关键指标完成情况进行考核;
2.考核评价:各岗位人员的安全生产责任制考核结果分为A、B、C三个等级,排名前20%的为A,排名后10%的为C,其余的为B;
3.安全生产责任制考核的结果运用根据相关管理规定决定。
四、附则
1.责任期限自项目开工至完工为止。
2.本责任书一式两份,甲乙双方各执一份。
3.若签订责任书的责任人发生变动,则责任由续任者重新签订本责任书。
甲方(签字):乙方(签字):
年月日年月日
项目生产经理安全生产责任书
甲方:李龙飞
乙方:李泽锋
为了认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,加强项目安全管理和各级岗位安全生产职责的落实,推动安全生产标准化建设,切实保障施工现场全体职工的生命财产安全,确保施工生产顺利进行,特制订本安全生产责任书。凡是在公司内从事项目施工的管理人员,必须与项目经理签订安全生产责任书。
(1)职业健康安全生产责任清单
1)组织项目施工生产,对项目的安全生产负直接领导责任;
2)按照“管业
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