2025年综合评标专家-黑龙江-黑龙江综合评标专家(工程勘察、工程设计类)历年参考题典型考点含答案解.docxVIP

2025年综合评标专家-黑龙江-黑龙江综合评标专家(工程勘察、工程设计类)历年参考题典型考点含答案解析

一、选择题

从给出的选项中选择正确答案（共50题）

1、根据《中华人民共和国招标投标法》规定，评标委员会成员人数应为5人以上单数，其中技术、经济等方面的专家不得少于成员总数的多少？

A.1/2；

B.2/3；

C.3/4；

D.4/5

【参考答案】B

【解析】根据《招标投标法》第三十七条规定，评标委员会由招标人代表和有关技术、经济等方面的专家组成，成员人数为5人以上单数，其中技术、经济等方面专家不得少于成员总数的三分之二。该规定旨在保证评标的专业性和公正性，避免非专业人员主导评审结果。

2、在工程勘察评标过程中，下列哪项属于应重点评审的技术因素？

A.投标报价；

B.企业注册资金；

C.勘察方案的可行性；

D.项目经理的年龄

【参考答案】C

【解析】工程勘察评标中，技术因素主要包括勘察方案的科学性、可行性、技术路线合理性、设备配置及进度安排等。投标报价属于商务部分，注册资金和年龄非技术评审重点，不应作为主要评分依据。

3、下列关于评标专家回避制度的表述，正确的是？

A.与投标人有同学关系需回避；

B.与投标人法定代表人是邻居应主动回避；

C.与投标人存在利害关系可能影响公正评标的应主动回避；

D.仅在被举报后才需回避

【参考答案】C

【解析】依据《招标投标法实施条例》，评标专家与投标人存在可能影响公正评审的利害关系时，应主动回避。该“利害关系”通常指经济利益、亲属关系或任职关系等，普通社会关系如同学、邻居不必然构成回避条件。

4、工程设计类项目采用综合评估法评标时，技术标评分权重一般不应低于多少？

A.30%；

B.40%；

C.50%；

D.60%

【参考答案】B

【解析】根据黑龙江省相关评标办法规定，工程设计类项目因技术复杂、创新性要求高，技术标权重原则上不低于40%，以突出设计方案的质量和技术水平，防止“低价中标、低质履约”现象。

5、下列哪项不属于评标专家的权利？

A.独立评审投标文件；

B.获取合理劳务报酬；

C.直接决定中标人；

D.查阅与评标相关的资料

【参考答案】C

【解析】评标专家享有独立评审权、知情权和报酬权，但无权直接确定中标人，中标候选人应由评标委员会集体评议后推荐，最终中标人由招标人依法确定，防止权力滥用。

6、在勘察评标中，若发现某投标人提供的业绩证明材料存在伪造嫌疑，评标委员会应如何处理？

A.忽略该问题继续评审；

B.要求该投标人书面澄清；

C.否决其投标，并提请行政监督部门查处；

D.降低其评分但保留资格

【参考答案】C

【解析】根据《招标投标法实施条例》第五十一条，投标人提供虚假材料谋取中标的，评标委员会应当否决其投标，并向有关行政监督部门报告，依法追究其法律责任。

7、下列关于评标报告签署的说法，正确的是？

A.仅由评标委员会负责人签署；

B.可由招标代理机构代签；

C.应由全体成员签字确认；

D.可匿名提交

【参考答案】C

【解析】评标报告是评标过程的正式文件，须由评标委员会全体成员签字确认，表示对评审结论负责。未签字且无正当理由者，视为同意评标结果，确保责任可追溯。

8、采用“综合评估法”评标时，以下哪项可作为加分项？

A.企业获得ISO9001认证；

B.项目经理有海外留学经历；

C.投标报价低于平均价10%；

D.企业注册地在本地

【参考答案】A

【解析】ISO9001质量管理体系认证反映企业规范管理能力，属于合理加分项。海外经历、注册地等与履约能力无直接关联，不得作为评分因素，避免歧视性条款。

9、工程设计项目评标中，对于“绿色建筑设计”要求，应在哪个部分重点评审？

A.商务标；

B.技术标；

C.资格标；

D.价格标

【参考答案】B

【解析】绿色建筑设计涉及节能、环保、可持续等技术内容，属于技术方案范畴，应在技术标中设置相应评分项，体现国家绿色发展理念和行业技术导向。

10、评标专家在评审过程中发现招标文件存在歧义性条款，应如何处理？

A.自行解释并继续评审；

B.停止评标，要求招标人澄清；

C.忽略该条款；

D.按最有利投标人理解

【参考答案】B

【解析】根据评标程序，当招标文件存在歧义或重大缺陷影响评标时，评标委员会应暂停评审，提请招标人书面澄清或修改，确保评标依据合法、明确、统一。

11、下列哪种情形下，评标专家不得参与评标活动？

A.曾参与过类似项目评审；

B.在评标前接受投标人宴请；

C.与投标人无任何关系；

D.熟悉相关技术标准

【参考答案】B

【解析】接受投标人宴请属于不正当接触，可能影响评标公正性，违反职业道德和法律规定，必须回避。其他选项均为正常履职前提，不构成回避理由。