公司复工应急预案范本(3篇).docxVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

第1篇

一、预案概述

为应对疫情带来的影响,确保公司员工的生命安全和身体健康,维护公司正常生产经营秩序,特制定本预案。本预案旨在明确复工前的准备工作、复工过程中的防控措施以及突发事件应对措施,确保公司复工工作的顺利进行。

二、组织机构及职责

1.复工领导小组

成立公司复工领导小组,负责组织、协调、指导公司复工工作。成员包括公司总经理、各部门负责人、防疫专员等。

2.防疫专员

负责公司复工期间的疫情防控工作,包括制定防疫措施、监督执行、信息收集与上报等。

3.各部门负责人

负责本部门复工前的准备工作,确保部门员工健康安全,落实防疫措施。

三、复工前的准备工作

1.员工健康管理

(1)对所有员工进行健康排查,确保无发热、咳嗽等症状。

(2)要求员工提供近14天内的健康状况报告。

(3)对有疑似症状的员工,立即隔离并报告相关部门。

2.防疫物资储备

(1)储备足够的口罩、消毒液、洗手液等防疫物资。

(2)定期对工作场所进行消毒,确保环境安全。

3.防疫培训

(1)对全体员工进行防疫知识培训,提高员工的防疫意识。

(2)加强员工对防疫措施的了解和掌握。

四、复工过程中的防控措施

1.工作场所管理

(1)实行分时段上下班制度,减少人员聚集。

(2)加强办公场所通风,保持空气流通。

(3)限制外来人员进入办公场所。

2.个人防护

(1)员工必须佩戴口罩,保持社交距离。

(2)勤洗手,使用免洗手消毒液。

(3)保持个人卫生,不触摸口鼻眼。

3.食堂管理

(1)实行分餐制,减少人员聚集。

(2)加强食堂卫生管理,确保食品安全。

(3)食堂工作人员必须佩戴口罩,勤洗手。

五、突发事件应对措施

1.发现疑似病例

(1)立即隔离疑似病例,报告相关部门。

(2)对疑似病例所在区域进行消毒。

(3)通知密切接触者,进行隔离观察。

2.确诊病例

(1)配合政府部门进行病例调查、隔离治疗。

(2)对病例所在区域进行消毒。

(3)通知密切接触者,进行隔离观察。

3.防疫物资短缺

(1)及时向上级部门报告,争取支援。

(2)加强内部物资调配,确保防疫工作顺利进行。

六、预案实施与监督

1.本预案自发布之日起实施。

2.各部门要按照预案要求,落实各项防控措施。

3.复工领导小组对预案实施情况进行监督检查,确保各项工作落实到位。

4.如遇特殊情况,及时调整预案内容。

本预案旨在保障公司复工期间的安全生产和员工健康,请全体员工严格遵守,共同努力,共克时艰。

第2篇

一、预案背景

为确保公司员工在疫情常态化防控背景下安全、有序地复工,降低疫情对公司生产经营的影响,特制定本预案。

二、预案目标

1.保障员工生命安全和身体健康;

2.确保公司生产经营活动正常进行;

3.提高公司应对疫情的能力。

三、预案组织机构及职责

1.成立公司疫情防控领导小组,负责制定、实施和监督本预案的执行。

2.小组成员及职责:

(1)组长:负责全面领导公司疫情防控工作,协调各部门工作。

(2)副组长:协助组长开展工作,负责疫情防控的具体实施。

(3)成员:各部门负责人,负责本部门疫情防控工作的落实。

四、防控措施

1.员工健康管理

(1)员工健康申报:员工每日进行体温检测,填写健康申报表,如有异常情况及时报告。

(2)隔离观察:对有发热、咳嗽等症状的员工,按照规定进行隔离观察,必要时送医就诊。

(3)员工健康档案:建立员工健康档案,记录员工健康状况。

2.工作场所管理

(1)加强通风换气:保持办公区域、生产车间等场所的通风换气,确保空气质量。

(2)消毒杀菌:定期对办公区域、生产车间等场所进行消毒杀菌,特别是高频接触区域。

(3)佩戴口罩:员工在工作期间必须佩戴口罩,保持社交距离。

3.外来人员管理

(1)外来人员登记:对外来人员进行体温检测、健康码查询,做好登记工作。

(2)外来人员隔离:对来自中高风险地区的员工,按照规定进行隔离观察。

(3)外来人员健康证明:要求外来人员提供近14天内的健康证明。

4.应急物资储备

(1)储备足够的口罩、消毒液、体温计等防疫物资。

(2)定期检查物资储备情况,确保物资充足。

五、应急处置

1.发现疑似病例

(1)立即隔离疑似病例,避免交叉感染。

(2)向当地疾控中心报告,配合做好流行病学调查。

(3)对密切接触者进行隔离观察,必要时送医就诊。

2.确诊病例

(1)立即启动应急预案,组织相关人员开展工作。

(2)配合当地疾控中心做好病例的隔离治疗、密切接触者追踪等工作。

(3)对确诊病例所在区域进行消毒杀菌,确保环境安全。

六、预案实施与监督

1.本预案由公司疫情防控领导小组负责组织实施。

2.各部门要按照本预案要求,认真落实各项防控措施。

3.公司定期对预案实施情况进行检查,发现问题及时整改。

4.

文档评论(0)

184****0890 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档