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2025年事业单位工勤技能-青海-青海工勤技能(公共科目)历年参考题典型考点含答案解析
一、选择题
从给出的选项中选择正确答案(共50题)
1、下列关于职业道德基本规范的表述,正确的是:
A.爱岗敬业是职业道德的基础和核心;
B.办事公道主要针对领导干部;
C.服务群众仅适用于公共服务行业;
D.奉献社会是职业道德的最低要求
【参考答案】A
【解析】爱岗敬业是职业道德的基础和核心,体现对本职工作的热爱与责任感。办事公道适用于所有从业者,服务群众是所有职业的社会责任,奉献社会是职业道德的最高境界,而非最低要求。
2、事业单位工作人员考核的内容主要包括:
A.德、能、勤、绩、廉;
B.学历、资历、职称、岗位、年限;
C.出勤、工资、福利、职称、考核;
D.政治表现、业务能力、工作态度、廉洁自律
【参考答案】A
【解析】根据《事业单位人事管理条例》,考核内容为德、能、勤、绩、廉五个方面,全面评价工作人员的政治素质、业务能力、工作实绩和廉洁情况,是科学管理的重要依据。
3、下列行为中,符合节约资源要求的是:
A.下班后不关闭办公室电源;
B.打印文件双面使用纸张;
C.长时间使用空调不关闭;
D.公共区域长明灯
【参考答案】B
【解析】双面打印能有效减少纸张消耗,符合绿色办公和节约资源的要求。其他选项均属于资源浪费行为,违背节能环保的公共道德和单位管理规定。
4、下列属于事业单位工勤技能人员岗位等级的是:
A.初级工、中级工、高级工、技师、高级技师;
B.员级、助理级、中级、副高级、正高级;
C.一级至七级职员;
D.试用期、转正、晋升、聘任、退休
【参考答案】A
【解析】工勤技能岗位分为初级工、中级工、高级工、技师、高级技师五个等级,对应国家职业技能等级体系,体现技能水平和职业发展路径。
5、下列关于“诚实守信”的理解,错误的是:
A.在工作中不弄虚作假;
B.保守单位商业秘密;
C.为完成任务可适当虚报数据;
D.履行承诺,言行一致
【参考答案】C
【解析】诚实守信要求真实履职、不伪造数据。虚报数据违反职业道德和纪律规定,即使为完成任务也不允许,属于失信行为。
6、下列不属于公共礼仪基本原则的是:
A.尊重他人;
B.遵守秩序;
C.我行我素;
D.仪容整洁
【参考答案】C
【解析】公共礼仪强调尊重、自律、整洁和守序。“我行我素”无视他人感受和社会规范,违背公共礼仪的基本要求。
7、事业单位新聘用人员实行试用期制度,试用期一般为:
A.1个月;
B.3至6个月;
C.12个月;
D.24个月
【参考答案】B
【解析】根据《事业单位人事管理条例》,新聘用人员试用期一般为3至6个月,特殊情况可延长,但最长不超过12个月,用于考察其适应性和履职能力。
8、下列行为中,体现“服务群众”职业道德的是:
A.对群众诉求敷衍了事;
B.热情接待来访群众并及时处理问题;
C.只完成领导交办的任务;
D.工作时间做私事
【参考答案】B
【解析】服务群众要求主动、热情、高效地回应群众需求。选项B体现了以人民为中心的服务理念,是职业道德的具体实践。
9、下列关于岗位责任的理解,正确的是:
A.岗位责任与个人利益无关;
B.只完成自己愿意做的事;
C.职责范围内应尽职尽责;
D.责任多则少干,责任少则不干
【参考答案】C
【解析】岗位责任是履职的基本要求,应在职责范围内主动作为、尽职尽责,体现职业担当,而非推诿或选择性执行。
10、下列属于我国公民基本道德规范的是:
A.爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献;
B.自由平等、公正法治;
C.富强民主、文明和谐;
D.爱岗敬业、诚实守信、办事公道
【参考答案】A
【解析】“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”是《公民道德建设实施纲要》提出的基本道德规范,适用于全体公民。
11、下列行为中,符合安全生产要求的是:
A.违规操作机械设备;
B.上岗前检查设备安全状况;
C.隐瞒安全隐患;
D.不佩戴防护用品
【参考答案】B
【解析】上岗前检查设备是预防事故的重要环节,符合安全生产操作规程。其他行为均可能引发安全事故,违反安全管理制度。
12、下列关于“团结协作”的理解,正确的是:
A.只关心自己工作进度;
B.工作中拒绝与他人沟通;
C.主动配合团队完成任务;
D.对同事错误视而不见
【参考答案】C
【解析】团结协作要求成员间相互支持、沟通配合,共同完成目标。选项C体现团队精神,是现代职业素养的重要组成部分。
13、事业单位工勤技能人员晋升技师等级,一般需具备的条件是:
A.取得高级工资格后工作满3年;
B.取得高级工资格后工作满4年;
C.取得中级工资格后工作满5年;
D.无年限要求,可直接申报
【参考答案】B
【解析】根据国家职业技能等级规定,晋升技师需取得高级工资格后,在相应岗位
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