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2025年设计师创意思维培训合同协议合同

本合同由以下双方于2025年[具体签订日期]在[具体签订地点]签订：

甲方（培训机构）：[机构名称]

法定代表人/负责人：[姓名]

统一社会信用代码/注册号：[号码]

地址：[机构地址]

联系电话：[机构电话]

电子邮箱：[机构邮箱]

乙方（设计师）：[设计师姓名]

身份证号码：[身份证号码]

地址：[设计师地址]

联系电话：[设计师电话]

电子邮箱：[设计师邮箱]

鉴于甲方拥有提供设计师创意思维培训的资质和能力，愿意为乙方提供相应的培训服务；乙方希望参加甲方组织的创意思维培训，学习相关知识和技能。根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，双方经友好协商，达成以下协议，以资共同遵守。

第一条培训项目与目标

1.1培训项目名称：2025年设计师创意思维培训

1.2培训内容：本培训旨在提升设计师的创意思维能力和实践应用能力，主要内容包括但不限于设计思维方法论、发散性思维训练、用户研究与实践、概念生成与筛选、视觉表达与沟通、跨界灵感激发、设计项目实战演练等。具体课程大纲详见本合同附件一（如无附件，则删除此句）。

1.3培训目标：通过本次培训，使乙方掌握设计思维的核心原则与方法，提升其创新思维、问题解决和视觉表达能力，能够独立或在团队中有效运用创意思维解决设计问题，并能够将所学知识应用于实际工作项目中。

第二条培训时间与地点

2.1培训时间：本培训于2025年[具体开始日期]至[具体结束日期]进行，共计[总天数]天。每日培训时间为上午[开始时间]至下午[结束时间]，中间包含[休息时间]休息。培训地点位于[具体培训地点]，或通过[线上教学平台名称]进行线上授课。

2.2如因故需要调整培训时间或地点，甲方应至少提前[天数]日书面通知乙方，并协商处理可能产生的相应费用变动。

第三条培训方式与形式

3.1培训方式：本培训采用理论讲授、案例分析、小组讨论、角色扮演、实践操作、项目辅导、作品评审等多种相结合的方式进行。

3.2培训形式：[选择线上或线下，或混合式]培训。如为线下培训，甲方负责提供符合培训需求的教室、投影仪、白板等基本教学设备。如为线上培训，甲方应提供稳定可靠的线上教学平台，并确保课程视频、资料等能够及时上传和访问。

第四条考核方式

4.1本培训采用过程性考核与终结性考核相结合的方式。

4.2过程性考核包括课堂参与度、小组讨论贡献、作业完成质量等，占总成绩的[百分比]%。

4.3终结性考核形式为[具体考核形式，如结业项目设计、作品集评审、结业考试等]，占总成绩的[百分比]%。

4.4乙方需达到[具体分数或等级]及以上方可获得结业证书（如约定发放证书）。

第五条费用与支付方式

5.1培训费用：乙方参加本培训的总费用为人民币[金额]元（大写：[大写金额]）。该费用包含[详细说明费用包含的项目，如课程费、教材费、资料费、讲师费、场地费、证书费等]。

5.2如费用包含项目之外产生其他费用（如食宿、交通等），甲方应在培训开始前书面告知乙方，乙方确认后承担该等费用。

5.3税费：本合同约定费用[是否]含税。如含税，甲方应向乙方开具相应税率的发票；如不含税，如需甲方代开增值税专用发票，乙方应提前向甲方支付相应税费差额。

5.4支付方式：乙方应于本合同签订之日起[天数]日内，将培训费用一次性支付至甲方指定账户。

5.4.1甲方指定账户信息：

开户行：[开户行名称]

户名：[账户名称]

账号：[银行账号]

5.5逾期支付：若乙方未按本合同约定按时支付费用，每逾期一日，应按逾期支付金额的[比例]%向甲方支付违约金。逾期超过[天数]日，甲方有权解除本合同，并要求乙方支付已完成培训部分的费用及全部违约金。

第六条甲方的权利与义务

6.1甲方有权按照本合同约定向乙方收取培训费用。

6.2甲方有权对乙方在培训过程中的表现进行监督和管理，对于违反培训纪律的乙方，甲方有权根据情况采取警告、暂停参与部分活动直至解除其培训资格等措施，并无需退还相应费用。

6.3甲方应按照本合同第二条约定的内容、时间和地点提供培训服务，确保培训质量。

6.4甲方应配备具备相应资质和经验的培训师进行授课，并保证培训所需的教学资源、场地、设备等符合要求。

6.5甲方应根据乙方完成培训考核的要求，及时组织考核，并评定考核成绩。

6.6甲方负责为完成培训并达到考核要求的乙方颁发[具体证书名称，如结业证书]（如约定发放证书）。

6.7甲方应对在培训过程中了解到的乙方的个人信息和未公开的创意构思等承担保密义务，除非法律法规另有规定或乙方书面同意。

第七条乙方的权利与义务

7.1乙方有权获得与所支付费用相匹配的培训服务。

7.2乙方有权了解培训的具体安排