- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2025年宣城宁国市面向社会公开招聘社区工作者25名笔试参考题库附答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.张某因盗窃被公安机关抓获,在审讯过程中,张某对盗窃行为供认不讳,但对盗窃的具体金额和数量含糊其辞。公安机关在侦查过程中发现张某曾因故意伤害被行政处罚过。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定,张某的盗窃行为构成犯罪,但因其如实供述自己罪行,可以从轻或者减轻处罚。同时,公安机关在侦查过程中发现的张某过去的行政处罚记录,可以作为对其犯罪情节的参考,但不能作为对其从重处罚的依据。这一案例体现了《中华人民共和国刑法》
您可能关注的文档
- 2026云南曲靖衡水实验中学教师招聘30人考试备考试题及答案解析.docx
- 2025西北工业大学材料学院空天先进材料极限成形智造团队招聘1人考试备考试题及答案解析.docx
- 2025甘肃陇南礼县招聘城镇公益性岗位人员42人(第六批)考试备考试题及答案解析.docx
- 2026山东临沂市普通中小学引进优秀人才235人笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025海南陵水黎族自治县中医院(陵水黎族自治县中医院医共体总院)考核招聘(第六批)员额人员7人(第1号)笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025年甘肃省兰州博文科技学院行政岗位管理人员招聘考试参考试题及答案解析.docx
- 2025年西安市西电中学教师招聘考试备考试题及答案解析.docx
- 2026天津医科大学口腔医院人事代理制(第一批)招聘12人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025福建南平市数字产业发展有限公司副总工程师岗位招聘1人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025河北邯郸市产业投资集团有限公司下属企业专业人才招聘78人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2026届南充高三一诊数学试题+答案.doc
- 2026九师联盟高三11月质量检测历史试题(含答案).doc
- 2025年气象地理真题试卷及答案.doc
- 天津市第三中学2026届高三上学期10月月考+语文答案Word版.doc
- 天津市第三中学2026届高三上学期10月月考+政治Word版.doc
- 长沙大学附属中学高三10月月考历史-学生用卷Word版.doc
- 长沙大学附属中学高三10月月考历史-教师用卷Word版.doc
- 广东省六校联盟2026届高三上学期第三次联考化学试题+答案.doc
- 【英语+答案】常州市 2025-2026 学年第一学期高三期中质量调研英语试题 答案 2025.11.19.doc
- 河南金太阳2026届高三上学期期中调研联考物理试题+答案.doc
最近下载
- 微型企业应急救援预案模板(定稿).pdf VIP
- 2025年群团工作部上半年工作总结.docx VIP
- 2025年拍卖师拍卖系统电子竞价数据隐私保护专题试卷及解析.pdf VIP
- 药品检验检测机构凝胶检测技术鲎试剂质量标准.pdf VIP
- 品管圈PDCA获奖案例呼吸科提高患者吸入剂规范使用达标率.pptx
- 实施指南《GB19521.12 - 2004有机过氧化物危险货物危险特性检验安全规范》实施指南.pptx VIP
- 2025年房地产经纪人行纪合同中的合同变更规则专题试卷及解析.pdf VIP
- 雕塑设计制作合同协议书范本2025年.docx VIP
- 婴幼儿反复喘息诊治、管理、预防临床实践循证指南(2025)解读PPT课件.pptx VIP
- 奶茶制作流程.pptx VIP
原创力文档


文档评论(0)